Aufgaben
Aufbau, Steuerung und Pflege von Strukturen und Prozessen (Stundenplanung, Ablaufkoordination, Raumplanung und Vertretungen)
Verwaltungs- und Personalorganisation (Ressourcenplanung, Einsatzpläne, administrative Personalführung)
Qualitätssicherung der Abläufe
Unterstützung bei der Umsetzung schulischer Entwicklungsmassnahmen (zum Beispiel Digitalisierung, Prozessoptimierung)
Krisen- und Konfliktmanagement
Budgetplanung und Controlling
Schüleradministration
Vertragswesen (Mitarbeitende kommunal und kantonal)
Personelle Führung
Mitglied des SLK-Teams der Gesamtschule Windisch
Zusammenarbeit und Kooperation mit übergreifenden Stellen der Schule Windisch
Initiierung, Umsetzung und Mittragen von schulischen Entwicklungsprojekten
Anforderungen
CAS Schulleitung oder gleichwertige Ausbildung
Sehr gute administrative und organisatorische Kenntnisse durch Tätigkeit im schulischen Bereich
Erfahrung im Sonderschulbereich
Führungserfahrung mit modernen Führungsgrundsätzen
Empathie und Wertschätzung
Positive Grundhaltung und Offenheit für Neues
Hohe kommunikative Kompetenzen und Fähigkeit, die Mitarbeitenden zu motivieren
Verständnis für die Erarbeitung von gemeinsamen Lösungen
Handlungssicherheit in Konflikt- und Notfallsituationen
Akzeptanz von Veränderung und Wille der übergreifenden Zusammenarbeit und Kooperation zum Zweck der gesamtschulischen Weiterentwicklung
Sie behalten auch in hektischen Zeiten die Übersicht und bewahren stets die Ruhe.
eine Prise Gelassenheit und Humor gehört für Sie zum Alltag
Angebot
Verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Führungsaufgabe mit der Möglichkeit, die HPS Windisch aktiv weiterzuentwickeln
Pädagogische Grundhaltung mit einem Menschenbild der zentralen Gleichwertigkeit und Wertschätzung
Motivierte Mitarbeitende
Zusammenarbeit und Unterstützung im Schulleitungsteam und der Schulleitungskonferenz der Schule Windisch
Wertschätzende und unterstützende Zusammenarbeit mit dem Gemeinderat Windisch
Moderne IT-Infrastruktur