Ein Personalberatungsunternehmen in der Schweiz sucht eine HR-Assistenz zur administrativen Unterstützung im gesamten HR-Bereich. Zu den Aufgaben gehören die Bearbeitung von Ein- und Austrittsprozessen sowie die Pflege von Personalakten. Der ideale Kandidat verfügt über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen und gute Deutschkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein spannendes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Anteilen.
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