Overview
Join to apply for the Greffier/greffière role at Bundesverwaltungsgericht - Tribunal administratif fédéral
Tribunal fédéral TF, 80-100%, Lausanne (et travail à domicile)
Ce à quoi vous pouvez contribuer
* Élaborer des projets de décision et motivation d'arrêts et rédiger de manière précise des arrêts du Tribunal fédéral en français
Ce qui vous rend unique
* Diplôme universitaire en droit (master ou licence), de préférence avec un brevet d'avocat et/ou un doctorat
* Expérience professionnelle de plusieurs années en tant que greffier/greffière auprès d'un tribunal de la Confédération ou d'un Tribunal cantonal, respectivement une carrière académique représente un avantage
* Bonnes connaissances actives d'une deuxième langue officielle et, si possible, des connaissances passives d'une troisième langue officielle
En quelques mots
Vous mettez votre expertise à profit des activités variées de la IIe Cour de droit civil et contribuez ainsi à l'application et au développement du droit civil sous toutes ses facettes au sein de la plus haute instance judiciaire suisse.
Ce qui nous différencie
Le Tribunal fédéral constitue la plus haute autorité judiciaire suisse. Il veille à une application uniforme du droit fédéral par les tribunaux cantonaux et de la Confédération et protège les droits constitutionnels des citoyennes et citoyens. Rejoindre cette institution, c'est contribuer à une mission essentielle, tout en évoluant dans un environnement professionnel stimulant et enrichissant avec des conditions de travail attractives.
Ce que nous offrons
* Travailler pour la Suisse: Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
* La diversité au quotidien: Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
* Santé au travail: Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
* Un salaire égal pour un travail de valeur égale: Nous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.
* Conciliation entre travail et vie privée: Nous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.
* Perspectives professionnelles: Nous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.
Informations complémentaires
* Entrée en fonction : 1er mars 2026 (ou à convenir)
* Délai de postulation : 5 octobre 2025
* Cette fonction est attribuée à la classe salariale 26.
* Un extrait de casier judiciaire ainsi qu'un extrait du registre des poursuites seront demandés à la fin du processus de recrutement.
Postes associatifs
* Gestionnaire de dossiers spécialisés renvois
* Assistant.e de la Présidente et du Provost
* Gestionnaire Back-Office Courtiers Entreprise
* Collaborateur/trice Back Office 80% (h/f/d)
* Collaborateur·rice administratif·ve - CDI - 30%
* Assistant du directeur/Assistante du directeur
* Administrative Assistant (m/w/d) 80-100%
* Assistant·e de comptabilité et d’administration
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