Du suchst eine neue Herausforderung, in der du täglich dein Wissen, deine Erfahrung und deine Persönlichkeit einbringen kannst? Möchtest du Verantwortung übernehmen und mit einem motivierten Team die Aus- und Weiterbildung bei TRAVECO gestalten und weiterentwickeln? Du wünschst dir einen fortschriftlichen Arbeitgeber, bei dem Respekt und Wertschätzung gelebt wird?
TRAVECO bietet dir diese Möglichkeit in der vielseitigen und abwechslungsreichen Kaderfunktion als Leitung Aus- und Weiterbildung.
Deine neue Herausforderung
1. Führung Bereich Aus- und Weiterbildung
2. Planung, Organisation und Durchführung von verschiedenen Weiterbildungen unter anderem zu den Themen Führung, Arbeitssicherheit und Kommunikation
3. Entwicklung und Aufbau von neuen Weiterbildungsangeboten ( CZV)
4. Unterstützung des Managements auf allen Stufen sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen
5. Leben unserer Führungsgrundsätze, unserer Werte und unserer Kultur
6. Zusammenarbeit mit fenaco competent (Weiterbildungsabteilung fenaco). Mögliche Dozententätigkeiten
7. Verantwortung für die Tools der Aus- und Weiterbildung
Du bringst mit
8. Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung mit adäquater Ausbildung
9. eine teamfähige, kommunikative und motivierende Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
10. lösungsorientiertes Denken und Handeln
11. konzeptionelle und didaktische Fähigkeiten
12. sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
13. eine hohe Eigenverantwortung, Umsetzungsstärke sowie Zielorientierung
14. Erfahrung in der Transport- und Logistikbranche von Vorteil
15. Französischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten dir
16. Flache Hierarchien und Kultur der Wertschätzung
17. Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung deines Bereiches
18. Die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung der TRAVECO mitzuwirken
19. Modern eingerichteter Arbeitsplatz
20. Zeitgemässe Entlöhnung
21. Mindestens 28 Tage Ferien
22. Vorbildliche Sozialleistungen und Gesamtarbeitsvertrag der fenaco
23. Weiterbildungsmöglichkeiten