Durch ihre 9 sozialmedizinischen Zentren hat die ASPMAD die Aufgabe, Menschen jeden Alters, die von Abhängigkeit oder gesundheitlichen Problemen betroffen sind, zu helfen, so lange wie möglich in ihrer Lebensumgebung zu bleiben und die Angehörigen zu unterstützen. Jährlich kümmert sie sich um etwa Personen und bedient 105 Gemeinden im Norden. Vor dem Hintergrund des Abgangs des aktuellen Verantwortlichen sucht sie, mit einem Eintrittsdatum nach Vereinbarung, eine/n neue/n: LEITER/IN IN VOLLZEIT (80%) Ihre Aufgaben: Zu den Entscheidungen über die Qualität und Sicherheit der Dienstleistungen beitragen und Projekte im Zusammenhang mit deren Entwicklung oder der Entwicklung des sozialen Sektors verwalten. Die humanen und finanziellen Ressourcen Ihres Dienstes verwalten. In Zusammenarbeit mit den betreffenden Diensten die Jahresbudgets Ihres Dienstes erstellen und zu den Budgets der ASPMAD beitragen. Die Zusammenarbeit fördern und den Kontakt zu den Behörden, den lokalen Stellen, den Dachorganisationen und den Partnern sicherstellen. Zur Gesundheitspolitik des Personals in Verbindung mit dem für Gesundheit und Sicherheit zuständigen Verantwortlichen beitragen. Die Politik im sozialen Bereich in Zusammenarbeit mit dem für die sozialen Belange zuständigen Verantwortlichen entwickeln und Schulungen im Einklang mit Ihrer Tätigkeit anbieten. Ihr Profil: Sie sind Inhaber/in eines Diploms im sozialmedizinischen Bereich oder eines gleichwertigen Titels und verfügen mindestens über 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position. Ein Abschluss im Gesundheitsmanagement und/oder ein höherer Abschluss im klinischen Bereich sind von Vorteil. Mit Eigenschaften wie Zuhören, Empathie und Kontaktfreudigkeit haben Sie insbesondere Schlüsselkompetenzen in der Coaching der Führungskräfte sowie im Personalmanagement entwickelt. Sie bringen bewährte Fähigkeiten mit, um um wichtige Themen zu bündeln und die humanen und finanziellen Ressourcen zu verwalten, sowie Kompetenzen im Projektmanagement. Selbstständig treffen Sie Entscheidungen und zeichnen sich durch Ihre Talente im Bereich der Zusammenarbeit und der Kommunikation aus. Sie sind besonders lösungsorientiert. Gute Kenntnisse im sozialmedizinischen Bereich wären ein unschätzbarer Vorteil. Die ASPMAD bietet Ihnen eine dynamische Tätigkeit, reich an menschlichen Kontakten und Projekten, innerhalb eines Führungsteams und interdisziplinärer Teams. Sie bietet auch Arbeitsbedingungen mit einer attraktiven sozialen Absicherung und kontinuierlicher Weiterbildung im Einklang mit den Anforderungen. Wir freuen uns bereits darauf, bis zum 8. Februar Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu erhalten. jid87b07c0ade jit0206ade jpiy26ade