Suchen Sie eine Herausforderung als HR-Generalist?
Wir suchen einen erfahrenen und motivierten HR-Professionisten, der sich auf die Verwaltung von Personalprozessen, Lohnverarbeitung und Datenmanagement spezialisiert hat. Der perfekte Kandidat ist ein ausgezeichneter Teamplayer, der sich engagiert für die Unterstützung unserer Mitarbeiter.
Die Aufgaben:
* Personaladministration: Von Eintritt bis Austritt, inklusive Lohnverarbeitung, Vertragsmanagement und Mutationen.
* Datenmanagement im SAP und Reporting.
* Erste Ansprechperson für Mitarbeiter und Vorgesetzte bei Fragen rund um Löhne, Versicherungen, Mutationen und HR-Prozesse.
* Mitarbeit an spannenden HR-Projekten sowie stetige Weiterentwicklung interner Abläufe.
Der ideale Kandidat:
* Abschluss in kaufmännischer Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich.
* Weiterbildung im Personalwesen, wie z.B. HR-Assistent/In oder Sachbearbeiter/In Personalwesen.
* Kenntnisse von SAP, Microsoft 365 und anderen Systemen wie Abacus oder SAGE.
* Ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, Teamfähigkeit und wertschätzender Umgang mit Menschen.
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeitmodelle zur Idealen Work-Life-Balance.
* Vielseitiges Weiterbildungsangebot zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
* Modernen Arbeitsplatz, transparente Kommunikation und unterstützendes Team.
* Zusätzliche Sozialleistungen und faire, überprüfte Lohnstrukturen.