Bauleiter
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Egerkingen Startdatum: sofort Referenznummer: 834205/1
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Über das Unternehmen
1. Über 35 Jahre Erfahrung in der Schweizer Baubranche – als Manager und Planer.
2. Generalist mit breitem Portfolio: Realisierung verschiedenster Bauprojekte.
3. Zuverlässige Projektführung bis zum vereinbarten Ziel.
4. Digitale Prozesse von Anfang an – moderne Planung als Standard.
5. BIM als integraler Bestandteil der Arbeitsweise.
6. Fokus auf Effizienz, Transparenz und Nachhaltigkeit.
Aufgaben
7. Eigenständige Organisation und Leitung von Baustellen mit Verantwortung für Termine, Kostenkontrolle und Qualitätssicherung
8. Erstellung von Kostenvoranschlägen, Ausschreibungen, Werkverträgen sowie Terminplänen
9. Aktive Kommunikation mit Bauherren, Behörden und beteiligten Unternehmen
10. Abwechslung zwischen eigenständiger Projektführung und Teamarbeit, abhängig von Projektumfang und -art
Profil
11. Ausbildung als Bauleiter/in, Bautechniker/in, Architekt/in oder entsprechende Erfahrung auf dem Schweizer Markt
12. Fundiertes technisches Wissen sowie ein sicheres Verständnis für bauliche Zusammenhänge
13. Zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise kombiniert mit kommunikativer Stärke und Durchsetzungsvermögen
14. Motivation zur Arbeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien
15. Unternehmerisches Denken, hohe soziale Kompetenz und Führungspotenzial
16. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
17. Attraktive Anstellungsbedingungen inkl. bis zu 8 Wochen Ferien
18. Ein flexibles Arbeitszeitmodell kombiniert mit Home-Office-Möglichkeiten
19. Ein kollegiales, familiennahes Umfeld mit moderne Infrastruktur
20. Spannende Projekte, die Eigeninitiative und Verantwortung fördern
21. Gezielte Unterstützung bei Weiterbildungen und Qualifizierungen
22. Eine solide finanzierte Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Leistungen
Gehaltsinformationen
23. Attraktives Vergütungspaket mit einem Jahresgehalt von bis zu CHF 150’000 (abhängig von Erfahrung und Qualifikation)
24. Option auf einen Firmenwagen zur privaten und geschäftlichen Nutzung
25. Transparente Entwicklungsmöglichkeiten sowie zusätzliche Benefits je nach Position