Arbeiten, wo die Schweiz einkauft
Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heißen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Pensum
50 – 100 %
Stellenantritt
Per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
* Du liebst die Abwechslung, darum bedienst und berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen – stets freundlich und engagiert.
* Dank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.
* Deine Vorgaben einhalten, sei es bei Frische und Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften oder Verfalldatum.
* Dein Einsatz an den Kassen ist abwechslungsreich, wenn du das Team unterstützt.
Anforderungen
* Du hast Grundbildung im Detailhandel oder viele Jahre Erfahrung im Verkauf.
* Du bist flexibel in deinen Einsatzzeiten und kannst dich darauf einstellen.
* Du beherrschst die deutsche Sprache gut, im Gespräch und auf Papier.
Was wir bieten
* Vergünstigungen: Rabatt auf ITS Coop Travel, 5‑fache Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Rabatte in allen Coop‑Gruppe‑Formaten, günstige Mobile‑ und Prepaid‑Abos, Reka‑Card‑Vergünstigungen, Mobility CarSharing‑Vergünstigung, Personalrabatt auch für Partner:innen im selben Haushalt, GA‑Abonnement‑Vergünstigung, Vergünstigungen bei Kultur‑ und Freizeitaktivitäten.
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse 2/3 von Coop einbezahlt, Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement, Unterstützung bei Weiterbildungen, Angebote von der LGAV und Coop.
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
* Kommunikation: Interne App für Mitarbeitende.
* Gesundheit: Update‑Fitness‑Rabatt (Fr. 200.–) auf Jahresabonnement, Gratis‑Teilnahme an Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote.
Deine Ansprechperson
Christelle Heitz – HR Marketing, Coop Genossenschaft.
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