«Zusammen Durst löschen» – das ist unsere Mission. Schliessen Sie sich uns an und werden Sie Teil von einem der grössten Schweizer Getränkeproduzenten. In einem bodenständigen Umfeld mit flachen Hierarchien, wo viel Wert auf Eigenverantwortung gelegt und das Miteinander gelebt wird, suchen wir Verstärkung.
Logistikerin / Logistiker EFZ im Leitstand (w/m/d)
Diese Aufgaben begeistern Sie
* Bedienung des vollautomatisierten Hochregallagers zur Ein- und Auslagerung von Eigen- und Fremdprodukten
* Behebung von Störungen im Lagerbetrieb
* Bedienung und Anwendung des SAP/LVS-Betriebssystems
* Aufrechterhaltung der Logistik-Schnittstelle zum Transportpartner
* Freigabe der Lieferaufträge zur Kommissionierung sowie aktive Mithilfe bei der Kommissionierung
* Erfassung von Werksumlagerungen und Organisation von Transporten
* Erstellung von Lieferaufträgen und Lieferpapieren gemäss Tourenplan
* Abwicklung von Fertigwaren-Retouren
* Unterstützung bei Inventuren sowie bei allgemeinen Lager- und Speditionsarbeiten
Auf dieses Profil freuen wir uns
* Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker/in EFZ
* Berufserfahrung im Bereich Lager und Spedition
* SUVA-anerkannter Staplerausweis
* Selbstständige, effiziente und ausdauernde Arbeitsweise
* Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Technisches Flair und sorgfältiger Umgang mit den anvertrauten Geräten
* Freude an Kontakt mit internen und externen Partnern (z.B. Chauffeur*innen)
* Kenntnisse in SAP und MS Office von Vorteil
* Bereitschaft zur Arbeit mit versetzten Arbeitszeiten und für Pikettdienste, maximal 1 Stunde Anfahrt mit dem Auto
RAMSEIER Suisse AG
100-100%
Position : Mitarbeiterin / Mitarbeiter
Anstellungsart : unbefristet
Berufsfeld : Logistik / Lager
Entdecken Sie Ihre Vorteile
Aus- und Weiterbildung – Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung – Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
Familienzeit – Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil genießt 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen – Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte – Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
#J-18808-Ljbffr