Ph3Overview /h3 pbTaux d'activité /b 100% /p pTravailler là où la Suisse fait ses achats. La Suisse fait ses achats chez Coop! Nous sommes fiers de souhaiter la bienvenue à notre clientèle et de contribuer à faire de ses courses une expérience unique. En rejoignant notre équipe, vous y contribuerez aussi. Ensemble, nous faisons en sorte que notre clientèle ait envie de revenir chez nous pour vivre une expérience d'achat unique en Suisse. /p h3Informations contractuelles /h3 pbTaux d'activité /b 100% /p pbType de contrat /b Durée indéterminée /p pbEntrée en fonction /b De suite ou à convenir /p h3Mission /h3 ul liAvec vous au service de notre clientèle exigeante, l'Îlot Traiteur tient toutes ses promesses. /li liFabrication artisanale au comptoir: vous confectionnez chaque jour des produits frais et mettez vos créations en valeur. /li liVous respectez nos exigences strictes car la qualité et la fraîcheur, l'hygiène, les consignes de température et les dates de péremption sont essentielles. /li liVous intervenez également en caisse ou dans d'autres rayons. /li /ul h3Compétences requises /h3 ul liUne formation initiale dans le commerce de détail ou une expérience significative dans la vente est appréciée. /li liLa préparation des produits convenience n'a pas de secret pour vous et vous vous épanouissez dans cette activité. /li liUne expérience dans la vente et le service est exigée. /li liVous aimez conseiller et partager vos connaissances culinaires avec la clientèle et vous appréciez les produits de qualité. /li liLes horaires flexibles ne sont pas un obstacle pour vous. /li liVous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral. /li /ul h3Ce que nous offrons /h3 ul liRabais et réductions: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs /li liConditions d'engagement. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé /li liTemps de travail: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples /li liFormation continue: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes /li liDéveloppement durable: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes /li liCommunication: appli interne dédiée au personnel /li liSanté: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise /li /ul h3Contact /h3 pVotre personne de contact: br/ chez Coop Société Coopérativebr/ Nadia Ruetschbr/ RH Marketing /p /p #J-18808-Ljbffr