PpPer 1. November 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n (Bewerbungen werden bis zum 22. Juni 2026 berücksichtigt) /p h3bAbteilungsleiter*in Anästhesiepflege /b 80-100% /h3 h3Ihr Aufgabengebiet: /h3 ul libFachliche und personelle Führung /b unseres engagierten Anästhesiepflege-Teams /li libStrategische Weiterentwicklung /b der Anästhesiepflege – gemeinsam in die Zukunft /li libInterdisziplinäre Zusammenarbeit /b als Teil eines leistungsstarken Teams /li liLeadership, die nicht nur lenkt, sondern baktiv im Tagesgeschäft dabei /b ist /li libShared Governance /b als Leitprinzip im Teamalltag fördern /li libAusbildungsauftrag aktiv umsetzen /b und Nachwuchsförderung gestalten /li liAbschluss als Dipl. Expert*in Anästhesiepflege NDS sowie fundierte Berufserfahrung in der Anästhesiepflege /li liFührungserfahrung und Begeisterung dafür, Teams zu entwickeln und zu motivieren /li liWirtschaftliches Denken und sicheres Organisationsgeschick /li liHohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit /li liOffen für Veränderungen und Interesse an innovativen Pflegeprozessen /li liStrukturierte Arbeitsweise und Freude daran, komplexe Abläufe zu organisieren /li /ul h3Was wir Ihnen bieten: /h3 ul libEigenverantwortliches Arbeiten /b in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt. /li libEin Arbeitsort mit bester Anbindung /b an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze. /li libModerne Infrastruktur /b und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können – Seeblick inklusive. /li libVielfältige Benefits /b – von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten. /li libEin angenehmes Arbeitsklima /b in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat. /li /ul h3Vorteile und Vergünstigungen /h3 h3Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen. /h3 h3Moderne Anstellungsbedingungen /h3 ul li42 Stunden-Woche (Ärzte 50) /li liÜberstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt /li li5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen /li liTäglich 20 min bezahlte Pause /li liUmkleidezeit gilt als Arbeitszeit /li liMöglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) /li liFlexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) /li liMöglichkeit für unbezahlten Urlaub /li /ul h3Rabatte und Konditionen /h3 ul liVergünstigte Ernährungsberatung /li liJährlich kostenlose Grippeimpfung /li liSpitalboot zum Mieten /li liGratis Verpflegung für Nachtarbeitende /li liRegionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt /li liDiverse Vergünstigungen /li liFlottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart /li /ul h3Betriebliches Gesundheitsmanagement /h3 ul liArbeitssicherheit und Gesundheitsschutz /li liTeam- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro) /li liPräsenzmanagement /li liGenerationenmanagement /li /ul h3Weitreichende Versicherungen /h3 ul liDas See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% /li liPrämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin /li /ul h3Laufende Weiterbildungen /h3 ul liInterne Weiterbildungen für Mitarbeitende /li liKosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin /li liAls Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze /li /ul h3Persönliche Finanzplanung /h3 ul liUBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen /li liZurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich /li /ul h3Sonstige Leistungen /h3 ul liTreueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) /li li13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) /li liPersonalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg /li liGünstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant /li /ul h3See-Spital Imagefilm /h3 pGemeinsam mit unseren Partnern gewährleisten wir die moderne medizinische Versorgung für über 120’000 Menschen der Region. Unser umfassendes Leistungsangebot ist zentral, vernetzt und wohnortnah. Getreu unserem Leitsatz: «Nah, wenn es uns braucht.». /p pMitarbeitende erzählen, was die Arbeit am See-Spital in Ihren Augen besonders macht. /p /p #J-18808-Ljbffr