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BEWERBEN
von: Amavita
Für unseren Kunden Amavita suchen wir per sofort: Pharma-Assistent (Raum Zürich) .
Job-Zusammenfassung
Du möchtest Menschen im Alltag gesundheitlich begleiten und mit Fachwissen beraten? Du hast Lust, Teil eines modernen Apothekennetzwerks zu werden, bei dem Kundennähe und Qualität im Fokus stehen? Dann aufgepasst!
Als Recruiting-Partner von Amavita suchen wir genau Dich als Pharma-Assistent (a) für einen der Standorte im Raum Zürich .
Zurzeit bieten wir Stellen an folgenden Standorten im Umkreis von Zürich :
Zürich (40-50%)
Adliswil (60%)
Kloten (40-50%)
Affoltern am Albis (60-100%)
Würenlos (50-80%)
Sirnach (80-100%)
In Deiner Position stehst Du den Kund:innen mit Kompetenz und Herz zur Seite, bringst Deine Ideen aktiv ins Team ein und kannst bei Interesse zusätzliche Verantwortungsbereiche wie Berufsbildung oder Personaleinsatzplanung übernehmen.
Freue Dich auf ein eingespieltes Team, moderne Strukturen und eine Arbeitgeberin, die Deine Weiterentwicklung aktiv unterstützt. Ausserdem erhältst Du attraktive Benefits, flexible Arbeitszeitmodelle und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns!
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Was Du tun wirst
- Die kompetente Beratung der Kundinnen und Kunden liegt dir am Herzen – Du gibst ihnen jederzeit ein willkommenes Gefühl
- Die Dienstleistungen der Apotheke erbringst Du mit viel Geschick und Begeisterung
- Dein Fachwissen teilst Du gerne mit dem ganzen Team
- Du unterstützt bei Bedarf auch administrativ und bringst Deine Ideen ein
- Du hast die Möglichkeit, eine zusätzliche Rolle im Bereich Berufsbildung, Dienstleistungen oder PEP (Personaleinsatzplanung) zu übernehmen
Was Dich für den Job auszeichnet
- Abgeschlossene Ausbildung als Pharma-Assistent/in oder PTA
- Lehrabgänger sind herzlich willkommen
- Etwas Neues? – dazu sagst Du gerne «Ja». Du versprühst gute Laune und willst Dich entfalten und weiterentwickeln
- Das Miteinander im Team ist Dir wichtig
- Deutsch: B2 – Selbständige Sprachverwendung
Team
- Berichterstattung an: Geschäftsführerin eid. dipl. Apothekerin
- Kolleg*innen: 15
Benefits
- Erfolgsbeteiligungen sowie Heirats- & Geburtszulagen
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten (Dienstleistungen, Führungskurse etc.)
- Marktgerechte Löhne mit Leistungsbonus
- Lohnfortzahlung im Falle von Krankheit oder Unfall
- Mutter- und Vaterschaftsurlaub
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Schweizweites Apothekennetz
- Fokus auf Beratung und Dienstleistungen (z.B. Allergie-Check, Herz-Check, Impfen etc.)
- Vollständige Übernahme der Kosten für die FPH-Weiterbildung (ca. CHF 20'000.-)
- Vorteilhafte Pensionskasse (2/3 vom Arbeitgeber bezahlt)
- Beteiligung an den Umzugskosten (bis zu CHF 5000.-)
- 13. Monatslohn & Erfolgsbeteiligung
- Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen oder Urlaub zu kaufen
- Rabatt von bis zu 25% in den eigenen Apotheken
- Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Beteiligung an den Umzugskosten
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