Das Gesundheitszentrum ist eine spezialisierte Einrichtung für Langzeitpflege, die sich auf die Betreuung und Pflege von Menschen konzentriert. Mit rund 430 Mitarbeitenden in der Region Zürich stellt sie sicher, dass die Versorgung an Pflegeplätzen für die umliegenden Gemeinden erfüllt wird.
Für diese wichtige Rolle suchen wir nach einer erfahrenen Teamleitung, die den Leitungsstab unterstützt und maßgeblich zum Erfolg des Teams beiträgt.
Aufgabenbereiche
* Führung und Förderung von etwa 15 Mitarbeitenden, einschließlich Lernenden und Studierenden, um das beste Potenzial zu entfalten.
* Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden, Lernenden und Studierenden in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung, um ein starkes Team zu bilden.
* Leitung, Mitarbeit und Umsetzung von Projekten, um die Qualität der Dienstleistungen zu verbessern.
* Erstellung von Dienstplänen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Gesamtbetriebes in Abstimmung mit den Teamleitungen.
* Verantwortung für die Leistungserfassung und -kontrolle, um die Effizienz des Teams zu steigern.
* Bearbeitung von OPAN-Anmeldungen sowie Planung, Vorbereitung und Durchführung von Bedarfsabklärungen gemäß InterRAI-HC-Vorgaben.
* Sicherstellung des Leistungsauftrages und der Pflegequalität, unter Berücksichtigung betrieblicher Rahmenbedingungen und Vorgaben.
* Ansprechperson für Klientinnen und Klienten sowie Angehörige, um einen hohen Servicelevel sicherzustellen.
* Zusammenarbeit und Koordination der Leistungen mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten, Spitälern sowie Angehörigen, um eine komplexe medizinische Versorgung anzubieten.
* Aktive Mitarbeit in der Einsatzplanung und operative Unterstützung am Stützpunkt, um die Betriebsabläufe zu optimieren.
Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson AKP/DN II/HF/FH, um fundierte Entscheidungen treffen zu können.
* Nachgewiesene Führungserfahrung, idealerweise mit entsprechender Weiterbildung, oder die Bereitschaft diese zu absolvieren, um das Team effektiv zu führen.
* Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im ambulanten Bereich, um bereits bestehende Netzwerke nutzen zu können.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Kommunikationsebenen nicht einzuschränken.
* Fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office (Perigon von Vorteil), um administrative Aufgaben effizient zu bewältigen.
* Hohe Dienstleistungsorientierung, Durchsetzungsvermögen und Beharrlichkeit, um hohe Qualitätsstandards zu erreichen.
* Freude an administrativen Aufgaben, um die täglichen Routineaufgaben abzuwickeln.
* Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Organisationsfähigkeit und vernetztem Denken, um komplexe Aufgaben meisterhaft zu bewältigen.
* Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und exzellente Umgangsformen, um eine harmonische Atmosphäre zu pflegen.
* Begeisterung für die interdisziplinäre Zusammenarbeit und Motivation, aktiv zum Wachstum des Bereichs beizutragen.
Vorteile
* Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem abwechslungsreichen, zukunftsorientierten und interdisziplinären Umfeld.
* Lage in ländlicher Region mit guten öffentlichen Verkehrsanbindungen, um Wohn- und Lebenskomfort optimal zu vereinen.
* Attraktive Anstellungsbedingungen mit mind. 5 Wochen Ferien, guten Sozialleistungen, vergünstigten Reka-Checks, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, günstigen Preisen im Restaurant und Gratisparkplätzen, um Wohlbefinden und Belohnung zu fördern.
Wenn Sie füreinige dieser Herausforderungen bereit sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.