Leiter/in HR Payroll 100% Leiter/in HR Payroll 100% CMC steht unter anderem für professionellen "Search \& Selection". Unsere Mission ist es, den Kunden mit den besten Talenten und Spezialisten zusammenzuführen. Durch einen strukturierten Rekrutierungsprozess präsentieren wir die am besten geeigneten Kandidaten/Kandidatinnen für Positionen auf allen Ebenen. Zur Verstärkung des Teams unseres Kunden \- ist ein führender Key\-Player in der Industrie weltweit \- suchen wir eine/n engagierte/n Leiter/in HR Payroll 100%. Ihre Aufgaben Verantwortung für die gesamte Lohnbuchhaltung und Gehaltsabrechnung (inkl. Mutationen, variable Lohnbestandteile, Endabrechnungen, etc.) Erstellen von Lohnabrechnungen und Sicherstellung der korrekten Abwicklung der Quellensteuer und unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Fragen rund um die Lohn\- und Gehaltsabrechnung Bearbeitung von Krankheits\- und Unfallfällen, Sicherstellung der Abstimmungen aller Sozialversicherungsbeiträge, etc. Erstellung von Berichten und Analysen im Bereich Payroll (inkl. dem Reporting) Sicherstellung der Datenqualität und Compliance \- unterstützen bei internen und externen Audits Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen im Bereich HR Payroll und aktive Mitarbeit in HR\- und Digitalisierungsprojekten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als HR\-Fachspezialist oder Sozialversicherungsfachperson (FA), CAS Payroll Expert \- von Vorteil Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung und Payroll in einem mittelgrossen oder grossen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Arbeits\-, Sozialversicherungs\- und Steuerrecht Erfahrung im Umgang mit HR\- und Payroll\-Systemen, gute Kenntnisse in SAP, Erfahrung mit SuccessFactors \- von Vorteil Hohes Maß an Genauigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, exakte, effizi...