Eine renommierte Personalberatung in Zürich sucht eine engagierte Person zur Unterstützung im Recruiting-Prozess. Aufgaben umfassen aktive Kandidat:innen-Recherche, administrative Unterstützung und Prozessverantwortung. Ideale Bewerber:innen haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Administration oder Recruiting. Gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung, Englischkenntnisse von Vorteil. Das Unternehmen bietet ein motiviertes Team und einen zentralen Arbeitsplatz im Herzen von Zürich.
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