H3Overview /h3 pJoin to apply for the bTechnical Presales Consultant_Talentpool /b role at bIngram Micro /b /p pWir setzen auf echte Persönlichkeiten. Menschen wie du nutzen die Freiräume, die wir bieten. Menschen wie du begeistern und motivieren. Zusammen meistern wir alle Herausforderungen. Denn Menschen wie du sind es, die uns erfolgreich machen. So sind wir geworden, was wir sind – der weltweit führende IT-Distributor. /p h3Responsibilities /h3 ul liTechnische Beratung und Vertriebsunterstützung von Infrastruktur Lösungen /li liAusarbeitung von massgeschneiderten Lösungen für und mit unseren Partnern /li liAnsprechpartner für die Hersteller im technischen Bereich /li liProjektmanagement zusammen mit dem Business Development Manager und den Partnern /li liVerantwortung für die Umsatzzielerreichung sowie kontinuierliche Marktbeobachtung /li liUnterstützung des Inside Sales und des Produktmanagements bei technischen Fragen /li liMitarbeit in technischen Workshops mit Herstellern und Resellern /li liPflege der Beziehungen zum Hersteller und den Partnern durch persönlichen Kontakt /li /ul h3Qualifications /h3 ul liFundierte, abgeschlossene technische Ausbildung sowie Flair für technische Entwicklungen /li liVertiefte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Security von Vorteil /li liKundenberatung: Verstehen und Überprüfen von technischen Konfigurationen /li liHerstellerbezogene Zertifizierungen werden auf dem neusten Stand gehalten /li liSehr gute Deutschkenntnisse (B2), verhandlungssichere Englischkenntnisse (B1), sowie Französischkenntnisse von Vorteil /li liFreude am persönlichen Kontakt mit Herstellern und Partnern /li liGutes Prozessverständnis, analytisches Denken /li liEngagierter, selbständiger Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke /li liReisetätigkeit nicht ausgeschlossen /li /ul h3Was man von Ingram erwarten darf /h3 ul liEine spannende Tätigkeit in einem dynamischen zukunftsorientierten Unternehmen /li liEine umfassende Einarbeitung in dein Tätigkeitsgebiet sowie ein hohes Mass an Selbständigkeit und Eigenverantwortung nach der Einarbeitungszeit /li liEine tolle Firmenkultur mit flachen Hierarchien und Du-Kultur /li li6 Wochen Ferien, Hybrides Arbeitsmodell, 41,5 Std./Woche, Gleitzeitmodell /li liIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten /li liFirmeneigene Parkplätze (gratis) ODER ÖV-Zuschuss /li liKostenloser Kaffee, Tee, wie auch Wasser und Früchte /li liFirmen-Events Aufmerksamkeiten /li /ul h3Bewerbung /h3 pHättest du künftig Lust auf solche Aufgaben? Dann bewerbe dich auf diese „Evergreen“-Stelle und sobald wir eine für dich passende Stelle aufschalten dürfen, melden wir uns bei dir. Wir freuen uns auf dein vollständiges Dossier (inkl. Foto und Salärvorstellungen); bitte reiche dein Dossier als ein Dokument (max. 10 MB) hier ein. Dein Dossier enthält das CV, das Begleitschreiben, Zeugnisse und Diplome. /p h3Seniority level /h3 ul liEntry level /li /ul h3Employment type /h3 ul liFull-time /li /ul h3Job function /h3 ul liInformation Technology /li /ul h3Industries /h3 ul liIT Services and IT Consulting /li /ul #J-18808-Ljbffr