Leiterin / Leiter Berufsbildung Kanton Aargau
Ihr Arbeitsumfeld
Das Departement ist ein Querschnittsdepartement, das für den Kanton die notwendigen Ressourcen zur Verfügung stellt. Die Abteilung Human Resources Aargau erarbeitet Grundlagen für eine zeitgemäße und sozialverantwortliche HR- und Lohnpolitik. Im Fokus stehen die Gestaltung einer modernen Arbeitswelt sowie die Weiterentwicklung der Führungsinstrumente zur Unterstützung der operativen HR-Arbeit in den Departementen und Gerichten des Kantons Aargau.
In diesem spannenden Job
1. gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung der Berufsbildung beim Arbeitgeber Kanton Aargau
2. leiten Sie Konferenzen und organisieren Bildungsanlässe für dezentrale Verantwortliche und Praxisbildende
3. entwickeln Sie innovative Marketingstrategien und koordinieren Sie Onboarding-Events, Schnuppertage und Messeauftritte
4. vernetzen Sie sich mit internen und externen Stakeholdern der Berufsbildung und der Branche
5. begleiten und fördern Sie Lernende im Lehrberuf Mediamatik und nehmen aktiv die Rolle der/des Berufsbildenden ein
Sie sind erfolgreich, wenn Sie
1. zuverlässig, organisatorisch stark, lösungs- und qualitätsorientiert sowie innovativ und begeisterungsfähig sind
2. vernetztes Denken und adressatengerechte Kommunikation anwenden und ein überzeugendes Auftreten gegenüber allen Anspruchsgruppen zeigen
3. Freude an der Arbeit mit jungen Menschen sowie an der Zusammenarbeit mit allen Generationen und in interdisziplinären Teams haben
4. umfangreiche Erfahrung und Fähigkeiten auf strategisch-konzeptioneller Ebene sowie tiefgehendes Wissen in der Berufsbildung mitbringen und stets bereit sind, mit den Trends und Entwicklungen in der (Grund-)Bildung Schritt zu halten
5. über einen Universitäts- oder Fachhochschulabschluss auf Master-Stufe in Organisationspsychologie, Human Resources Management, BWL oder einem ähnlichen Fachbereich verfügen