Elektrotechniker (m/w/d) für Gebäudetechnik in Vollzeit (40 Stunden/Woche)
18.05.2026 | Koblenz
Ref.-Nr: ST125
Abteilung Bau & Technik Ev. Stift St. Martin, Vollzeit (40 Stunden/Woche), GZ Service Koblenz GmbH
Über uns
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit rund 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Die GZ-Service ist eine 100-prozentige Dienstleistungsgesellschaft des GK-Mittelrhein. Die Beschäftigten unterstützen die Abläufe an allen Standorten in Koblenz, Mayen, Boppard und Nastätten kompetent und professionell. Die GZ-Service bietet Dienstleistungen in den Bereichen Einkauf, Logistik, Bau und Technik, Speisenversorgung sowie Hauswirtschaft.
Ihre Aufgaben
* Selbstständiges Bearbeiten von vorgegebenen Wartungs-, Inspektions- und Reparaturaufgaben an allen elektrotechnischen Komponenten der komplexen Gebäude- und technischen Infrastruktur des Klinikums wie z.B.: Energieversorgung, Beleuchtung, Aufzüge, elektrische Türen und Schranken, innerer und äußerer Blitzschutz, Sicherheitseinrichtungen, Sonnenschutz, Patientenrufanlagen
* Durchführung der gesetzlich vorgeschriebenen, regelmäßigen Prüf- und Wartungstätigkeiten nach VDE, BetrSichV, TRBS und DGUV
* Selbstständige Fehlersuche und Fehleranalyse
* Einleitung von Entstörungsmaßnahmen
* Durchführung von kleinen Installationsaufgaben inkl. Inbetriebnahme, Überprüfung sowie Aktualisierung und Erstellung der Dokumentation
* Nach ausreichender Einarbeitungszeit sind Sie Mitarbeiter im technischen Bereitschaftsdienst des Klinikums
Ihr Profil
* Elektrofachkraft mit abgeschlossener Berufsausbildung zum Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme, Elektroinstallateur, Elektriker oder vergleichbare Ausbildung.
* Kenntnisse in den Bereichen: Gebäudetechnik, Steuerungstechnik, Mess- und Regelungstechnik
* IT-Kenntnisse in MS-Office und Erfahrung im Umgang mit aktuellen Betriebssystemen
* Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Selbstständigkeit
Unser Angebot
* Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Vergütung
* Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote für Elternzeitrückkehrer
* Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
* Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
* Einstieg: 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
* Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
* Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
* Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin
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