Eine HR-Abteilung in der Schweiz sucht eine erfahrene Teamleiterin für Personalwesen in einem dynamischen Umfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die Verantwortung für den gesamten HR-Prozess, die Lohnverarbeitung sowie die Mitwirkung an verschiedenen HR-Projekten. Ideale Kandidatin hat mehrjährige Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute MS-Office-Kenntnisse einschließlich Excel. Es wird ein hohes Maß an Eigenmotivation und Teamfähigkeit erwartet. Das Unternehmen bietet ein transparenter Arbeitsumfeld mit Entwicklungsangeboten.
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