Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes – in Baden-Württemberg und auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr.
Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung.
1. Sie übernehmen die Entwicklung, Planung und Bauleitung von interessanten Projekten im Ingenieurbau, der Ver- und Entsorgung und von Verkehrsanlagen,. die Projektleitung für die Umsetzung von Abwasserentsorgungs- und Wasserversorgungskonzepten
2. Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben
3. Betreuung und Führung von freiberuflichen Ingenieurbüros
4. Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Diplom oder Bachelor), vorzugsweise mit Schwerpunkt Siedlungswasser-wirtschaft, Infrastrukturmanagement, Verkehrs-wegebau oder Baubetrieb
5. möglichst Berufserfahrung
6. Erfahrungen in der Regenwasserbewirtschaftung sind von Vorteil
7. Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
8. Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung sowie Bereitschaft zum digitalen und eigenverantwortlichen Arbeiten
9. gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
10. Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz
11. Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen
12. Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
13. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
14. Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur
15. Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
16. Möglichkeit zum Homeoffice
17. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
18. Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW
19. Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BundesImmobilien)
20. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 11, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden
21. Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
22. Es handelt sich um eine Stelle zur vorübergehenden Verstärkung des Teams im Zuge einer Elternzeitvertretung. Vorgesehen ist zunächst ein befristeter Arbeitsvertrag mit einer Laufzeit von 2 Jahren