Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit mit einer besonderen Leidenschaft für Core & Datacenter Netzwerke, die unser Team in diesem Bereich verstärkt. Dich erwarten spannende Herausforderungen in einem der grössten Netzwerke der Schweiz.Wenn du bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Verantwortung mit Deinem Team zu übernehmen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Was du bewegst
* Gemeinsam mit dem Produktmanagement definierst und priorisierst du die Vorhaben und setzt diese mit den Teams um. Dabei übernimmst du die fachliche, planerische und technische Verantwortung.
* Gemeinsam mit den Stakeholdern entwickelst du die Services weiter, verantwortest die Produkt-Roadmap und priorisierst zwischen Fehlerbehebungen, Optimierungen, neuen Funktionen und Architektur-Evolution.
* Du bist verantwortlich für die Herleitung architektonischer und technologischer Entscheide unter Berücksichtigung der Gesamt-System-Architektur.
* Du übernimmst das Service Management für den gesamten Lebenszyklus deiner Services, insbesondere für den 2nd-Level Betrieb.
* Du beratest das Management und die Partner im Bereich Netzwerk Datacenter & Core.
Was du mitbringst
* Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Informatik oder gleichwertige Ausbildungen
* Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Netzwerk-, Datacenter- und Core-Umfeld.
* Du bist Experte in der Integration und dem Betrieb von Core & Datacenter Netzwerken (CISCO ACI, MPLS, Provider Routing, Internet Peering, BGP).
* Du bringst mehrjährige fachliche Führungskompetenz von Services und Vorhaben rund um Netzwerk Datacenter & Core mit.
* Du bist zuverlässig, gehst analytisch vor, planst strukturiert und bist ein absoluter Teamplayer, dabei zeigst du Toleranz und arbeitest kooperativ.
* Idealerweise bringst du bereits Erfahrung als Product Owner oder einer ähnlichen agilen Leader Rolle mit.
* Deutsch (verhandlungssicher)
* Englisch (sehr gute Kenntnisse)
* Französisch (von Vorteil)
Was wir dir bieten
* Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
* Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
* Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
* Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
* Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
* Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Rekrutierungsprozess
* Bewerbungsunterlagen einreichen
* Vorselektion der Bewerbungen
* Gespräch mit HR & Fachabteilung
* Fachgespräch
* Kennenlernen Team
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Mehmet Imir
Talent Acquisition Partner
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