Overview Chef de clinique en CTR (F/H) à 60-100%. 2 postes pour mai et novembre 2026 pour une durée d'un an, à l’Hôpital de Gilly, centre de traitement et de réadaptation (CTR). NOUS VOUS OFFRONS 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts. Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (gardes d’enfants, congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.). Plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo ou à pied ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l’environnement et selon le plan de route durable au niveau institutionnel. Activités sportives (Pilates, courses à pied), réductions auprès de divers centres (fitness, Bains de Lavey), évènements pour les enfants des collaborateurs, buvette d’entreprise pour partager des moments de convivialité. Boissons chaudes offertes le matin et repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias. Rémunération basée sur l’expérience et primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC. Mutation interne facilitée selon vos envies de développement. Nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s. Programme dédié aux cadres pour accompagner dans l’acquisition des compétences nécessaires à la gestion des équipes. VOUS POSSÉDEZ Le titre de spécialiste fédéral ou formellement reconnu en médecine interne générale par la MEBEKO. Intérêt particulier pour la réadaptation gériatrique et les soins palliatifs. Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire. Esprit d’initiative, d’organisation et de collégialité. Un moyen de locomotion et un permis de conduire, idéalement. VOS OBJECTIFS Assurer la supervision clinique de la prise en charge globale des patients en réadaptation gériatrique ou en soins palliatifs. Travailler en interdisciplinarité avec les services de soignants et thérapeutes (ergothérapie, physio, psy-neuropsy, infirmiers/ères, diététiciens/nes) pour une prise en soins coordonnée et l’atteinte d’objectifs communs. Disposer d’accès privilégiés avec les soins aigus et les spécialistes du réseau EHC, gage de qualité médicale et de fluidité de l’information. Participer aux gardes en deuxième ligne sur appel, une semaine sur cinq, en semaine et les week-ends. Encadrer, accompagner et former les 7 médecins assistants dans le cadre du développement de leurs compétences et de l’évolution de leur parcours. Être accompagné par 3 médecins cadres spécialisés en médecine interne, gériatrie et soins palliatifs pour contribuer à votre évolution professionnelle. NOUS SOMMES Une institution comprenant des soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences dans la région de La Côte, ainsi que la 1ère école d’hypnose clinique dédiée au milieu des soins en Suisse romande. Un réseau de soins offrant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets des collaborateurs. Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, avec des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile. Entreprise formatrice avec environ 70 apprentis dans 13 métiers, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation. ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN. Vous reconnaissez-vous dans cette description ? Cliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants: CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l’élaboration du calcul de salaire) et diplômes. Si votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé. Partager sur #J-18808-Ljbffr