Rejoignez Coris Innovation en tant que Ingénieur.e / Technicien.ne en automation pour machines spéciales !
Vous aurez l'opportunité d'intervenir chez nos clients et de contribuer au développement de leurs machines d'assemblage dédiées aux industries de pointe. Relevez des défis techniques passionnants et participez à l'innovation au sein d'environnements exigeants et stimulants.
Vos fonctions principales seront:
- Concevoir et développer des solutions d'automation sur des projets complets.
- Apporter des corrections et des améliorations sur le code des machines existantes.
- Installer et mettre en service les équipements directement sur site client.
- Contribuer activement à la validation des lignes d'assemblage.
- Assurer un support technique efficace pour garantir la performance des installations.
Date de démarrage: à convenir
Lieu: Suisse Romande
Profil :
Votre Profil et Compétences
- Vous justifiez d'une expérience solide en environnement industriel et avez développé une expertise en programmation d'automates orientée objet.
- Issu(e) d'une formation technique, vous êtes passionné.e par le développement et l'optimisation de machines complexes.
- Vous maîtrisez l'anglais dans un cadre professionnel, vous permettant d'évoluer aisément dans un contexte international.
- Vous êtes prêt.e à vous déplacer pour l'installation des machines, avec une mobilité de 20 à 30 % du temps par an.
Votre accompagnement chez Coris Innovation:
- Maintenez un équilibre de vie optimal en intégrant une structure locale, experte du tissu industriel qui l'entoure
- A votre arrivée, un.e parrain/marraine vous sera attribué.e pour répondre à vos questions
- Votre manager vous accompagnera tous les mois pour effectuer un suivi de votre évolution et des étapes de votre projet de manière précise
- Partagez vos idées et projets d'innovation lors de nos séminaires et workshops deux fois par an. Ces rencontres vous permettent de participer activement à notre projet d'entreprise
- Rejoignez une société qui investit sur votre talent, soyez à l'origine du développement d'un nouveau produit mené par notre Pôle interne d'Innovation !
Votre Processus de recrutement :
1. Échangez avec Nicolas (Spécialiste Recrutement) pour apprendre à se connaître et cerner
vos envies
2. Rencontrez Dylan (Business Manager) pour parler du projet technique et de vos
ambitions
3. Découvrez notre partenaire pour s'assurer de l'adéquation de vos compétences avec le
projet et pour votre intégration !