PpbIn Kürze /b /p /p HR Business Partner / Generalistin 80% bKompetenzen /b - Knapp 15 Jahre HR-Erfahrung (Administration, Rekrutierung, Projekte, Löhne etc.)br/ - 9 Jahre Führungserfahrung und Budgetverantwortung für den HR-Bereichbr/ - Breite Branchenerfahrung: Human Data Science Healthcare, IT / Life Sciencesbr/ Unternehmensberatung, Metallindustrie, Chemie und Maschinenbaubr/ - Schnelle Auffassungsgabe und präzises Einarbeiten in neue Aufgaben und Themenbr/ - Selbstorganisierte, systematische und agile Arbeitsweisebr/ - Kollegialer, respektvoller und wertschätzender Kommunikationsstilbr/ - Hohe Emotionale Intelligenz, Kritisches Denken und Problemlösungsorientiertbr/ - Entscheidungsfreudig sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstbr/ - Diskret, integer, kommunikativ, neugierig und humorvoll bIT-Kenntnisse: /b - MS Officebr/ - Abacus (+ AbaClik)br/ - SAP HRbr/ - XING Talentmanager + LinkedIn Recruiter bSprachen /b - Deutsch (Muttesprache)br/ - Englisch (verhandlungssicher in Wort und Schrift)