Verantwortlicher (m/w)Bereit, eine neue Herausforderung anzunehmen? Werden Sie Teil der Geschäftsführung Robert Crot & Cie SA!Ein Lausanner Unternehmen, das seit über 60 Jahren im Immobiliensektor tätig ist und in der Lage war, eine angemessene Unternehmensgröße zu bewahren. Die Robert Crot Gérance sucht nach einem Verantwortlichen (m/w) 80% – 100%Starttermin: sofort oder nach Vereinbarung! Leben Sie unsere Philosophie und teilen Sie unsere Werte! Unser Serviceverständnis stellt den Kunden und seine Immobilien in den Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Qualität, Effizienz und Exzellenz. Ihre Mission:Als Mitglied der Geschäftsleitung steuern Sie das HR-Management und die Verwaltung. Sie tragen zu internen Prozessen und der Unternehmensentwicklung bei. Sie leiten ein Team von zwei Personen (Empfang).Wir zählen auf Sie, um:• Die Gesamtleitung zu übernehmen: Aktivitäten, Dokumentenmanagement, Fristen und interne Prozesse zu überwachen• Die Geschäftsführungsassistenz zu verwalten: Agenda, Korrespondenz, Protokolle, intern und extern, sowie das Management der Website und der sozialen Medien• Die Humanressourcen zu steuern: Personalverwaltung, Rekrutierung, Arbeitszeiterfassung und -kontrolle• Die Ausbildung und Entwicklung von Auszubildenden und Praktikanten zu begleiten• Die Systeme und Projekte zu koordinieren und die Sicherheit, Zuverlässigkeit und Weiterentwicklung der Werkzeuge zu gewährleisten.Unser Profil interessiert Sie, wenn Sie über folgende Qualifikationen verfügen:• Eine Kauffrau/Kaufmann-EFZ oder einen gleichwertigen Abschluss, idealerweise ergänzt durch ein eidgenössisches Diplom als Direktionsassistent/in und/oder eine Weiterbildung im Immobilienbereich• Mindestens 3 Jahre erfolgreiche Erfahrung in einer Immobilienverwaltung in der Schweiz, mit nachweislicher Führungserfahrung• Eine ausgeprägte Serviceorientierung, kombiniert mit Professionalität und Engagement• Gute Französischkenntnisse (mündlich und schriftlich)• Ein ausgeprägtes Gefühl für Präzision und SelbstständigkeitGute Gründe, sich uns anzuschließen!• Vielfältige Tätigkeit und Entwicklungsmöglichkeiten während der Anstellung.• 5 Wochen Urlaub.• Büros im Stadtzentrum, ausgestattet mit modernen digitalen Werkzeugen, die den Aufgaben entsprechen.• Helle und gut ausgestattete Cafeteria. Wöchentliche frische Obstlieferungen!• Arbeitgeber übernimmt bestimmte Versicherungskosten. Interessiert?Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 25. März. jidf231322ade jit0311ade jpiy26ade