Tes tâches Collaboration étroite avec le responsable RH dans les activités quotidiennes, y compris la préparation de réunions et de présentations Documentation et optimisation des processus RH Participation active à notre programme annuel de développement du leadership (conception, organisation, mise en oeuvre) Élaboration d'indicateurs RH, de rapports et d'analyses Implication dans divers projets RH (révision CCT, numérisation des RH, etc.) Soutien dans les tâches administratives du back-office RH Ton profil Diplôme de bachelor en psychologie, économie d'entreprise ou domaine équivalent (HES/Uni) Une première expérience professionnelle dans un domaine similaire est un atout Bonnes connaissances en informatique (Word, PowerPoint, Excel) Tu es organisé/e, rigoureux/se et doté/e d'un bon esprit d'analyse Tu sais penser de manière conceptuelle et agir de façon autonome Tu parles couramment le français ou l'allemand et te débrouilles bien dans l'autre langue Ce que nous t'offrons Un poste de formation intéressant, riche et varié dans le domaine des « transports publics dans les RH » t'attend. « Actif, fiable et créant des liens » sont des valeurs centrales de notre entreprise - elles caractérisent notre collaboration tout comme nos projets. Nous t'offrons des conditions d'emploi équitables ainsi qu'un poste de travail moderne à Bienne, au coeur d'une région bilingue et dynamique. Nous attendons avec impatience ta candidature : Heinz Jaun, Responsable RH Questions sur le poste vacant : Par E-Mail à: @ jide4d9adaa jit0520a jiy25a