Job role Handwerk & Auf-/Abbau Experience level Ungelernt mit 20 Monaten Erfahrung Personen mit Bereitschaft zu körperlicher Arbeit. Handwerkliches Geschick von Vorteil. Die Aufgaben können von einfachen Handlangertätigkeiten (z.B. Mobiliaraufbau), bis zu handwerklichen Tätigkeiten reichen. Der Nachweis über 20 Monate Praxiserfahrung in der auszuübenden Tätigkeit muss im CV aufgeführt werden. Job description WICHTIG: DIE ANGEGEBENEN TAGE BZW. ZEITEN WERDEN VON DER EFFEKTIVEN ARBEITSZEIT ABWEICHEN. ALLE DETAILS WERDEN VORGÄNGIGEN IN EINEM PERSÖNLICHEN GESPRÄCH BESPROCHEN. Aufgaben: - Auf-/Abbau mobiler Module, Stände, Zelte und Technik gemäss Briefing; Ladesicherung, Fahrzeug- und Materialcheck vor Abfahrt - Sicherheit am Platz gewährleisten (Wind/Unwetter beurteilen, Absperren, Pausenregeln), Schäden/Abweichungen umgehend melden. - Kommunikation mit PK/PL: kurze, nützliche Status- und Problemmeldungen (Was · Wo · Zeit · nächster Schritt). - Materialpflege und Ordnung (Checklisten/Tanken, Reinigung, Schadensmeldung). - Zeiterfassung tagesaktuell abschliessen. - Botschafter von : kundenseitiger Kontakt vor Ort; auftreten nach unseren Werten (Verantwortung, Integration, Individualität). - Einarbeiten/Anlernen neuer Roadies: Vorbildfunktion wahrnehmen. Sicherheitsregeln zeigen, in den Ablauf einführen, Teamgeist stärken. Verantwortung: - Sicherheit zuerst! Seriöser und bewusster Umgang mit Menschen, Material und Umwelt - Vertretung der Marke : freundlicher, professioneller Umgang mit Kundschaft; wertebasiertes Verhalten auch im Team intern. - Sorgfalt und Schonung von Material/Fahrzeugen; Schäden/Abweichungen sofort melden. - Qualitätsbewusstes denken und handeln - Briefings einhalten; Pikettdienst/PL rechtzeitig informieren. - Vorbildrolle bei den Supporteinsätzen: sichere Einführung, kurze Rückmeldung an PK/PL nach dem Einsatz. - Positive, offene und integrative Grundeinstellung. Kompetenzen: - Technik-/Handwerksverständnis, Ladungssicherung, sicheres Fahren/Rangieren. - Ruhe und Problemlösung unter Zeitdruck; pragmatisches Priorisieren. - Kunden- und Teamumgang: klar, freundlich, hilfsbereit; Vorbildfunktion im Wertehandeln. - Anleiten/Coachen neuer Kolleg:innen (Geduld, klare Erklärungen, Sicherheitsbewusstsein). - Sorgfalt und Ordnung: saubere Übergaben, vollständiger Rücklauf, verlässliche Zeiterfassung. Industry Promotion / Event Job location Belp 3123 Full address will be shown once hired for the job.