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Teamleitung pflege & betreuung

Steffisburg
Solviva Care AG
Pfleger
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Beschreibung

Als privat geführtes Schweizer Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Thun Teamleitung Pflege & Betreuung 80%% Was dich erwartet Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des Teams – verlässlich, zugewandt Du sorgst dafür, dass unsere Patient/innen bestens betreut sind – mit Würde, Sorgfalt und Ruhe Du steuerst Prozesse, koordinierst Abläufe und triffst Entscheidungen Du unterstützt Dein Team in der Pflege und Betreuung – mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Präsenz Du bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung der Organisation ein – mit Ideen, Erfahrung und Weitblick Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung zur dipl. Pflegefachperson HF/FH oder ähnlich anerkannter Titel Führungserfahrung in einer ähnlichen Position EDV- und interRAI-LTCF-Kenntnisse Wir bieten dir Sehr Zentrale Lage in der Stadt Thun Moderne, zeitgemässe und sehr heimelige Räumlichkeiten Multikulturelles, lebendiges und partnerschaftliches Team, das Wert auf eine optimale menschliche und würdevolle Begleitung der Bewohnenden legt Eigenständige Arbeitsmöglichkeit mit fortlaufender Weiterentwicklung Flexibel wählbare Arbeitsmodelle und 40-Stunden-Woche Kooperativer Führungsstil auf Augenhöhe Arbeitsumfeld/Arbeitskultur Agil und zukunftsorientiert Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt Begegnung auf Augenhöhe Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit Top Infrastruktur Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten 40h-Woche für Nicht-Kadermitarbeitende 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!) Bezahlte Pausen Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich Entwicklung und Mitgestaltung Dein Freiraum Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen garantiert Loyalität und Zusatzleistung Treueprämie nach 5 Jahren Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben Unfallversicherung Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall Deine Ansprechperson Steffen Christof Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jid7446217a jit0834a jiy25a

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