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Fachkrankenschwester·-pfleger referent·in für psychische gesundheit (80-100%)

Renens
APREMADOL
anerkannter Krankenpfleger
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Unsere Medizinisch-Sozialen Zentren (MSZ) bieten der Bevölkerung im Westen von Lausanne qualitativ hochwertige, multidisziplinäre Leistungen an, deren Interventionen auf Werten wie Menschlichkeit und Gerechtigkeit basieren.

Mit dem Beitritt zu APREMADOL engagieren Sie sich konkret für Gesundheit und Wohlbefinden im Kanton Waadt, innerhalb von fachkundigen, motivierten und begeisterten Teams, in einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit viel menschlichem Kontakt.

Sie sind am Wohn- oder Arbeitsort der Klientinnen und Klienten tätig. Sie definieren gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten die am besten geeigneten Lösungen für ihre Situation und entwickeln so ein feines Verständnis und eine vertrauensvolle Beziehung zu ihnen. Als Teil eines eng verbundenen und unterstützenden Teams ermöglicht die Ausübung dieser Berufe eine hohe Autonomie, erfordert jedoch grosse Verantwortung und Flexibilität von unseren Mitarbeitenden.

Um unsere Teams zu ergänzen, sucht APREMADOL sofort oder nach Vereinbarung eine/n:



Fachkrankenschwester·-pfleger Referent·in für Psychische Gesundheit (80-100%)



Ihre Aufgabe

Als Referent·in Fachkrankenschwester·-pfleger übernehmen Sie die Rolle der Situationsverantwortlichen. Sie erbringen und delegieren qualitativ hochwertige Leistungen, um die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden der Klientinnen und Klienten zu Hause zu gewährleisten, indem Sie deren soziale Problematiken identifizieren. Am Wohnort definieren Sie gemeinsam mit ihnen die am besten geeigneten Lösungen für ihre Situation und entwickeln so eine vertrauensvolle Beziehung.

Erfahren Sie mehr über diesen Beruf, indem Sie das Video unter dieser Anzeige ansehen.

Ihre Verantwortlichkeiten

* Übernahme der Verantwortung als Referent bei Klientinnen und Klienten mit psychischen und/oder psychogeriatrischen Störungen
* Bewertung und Umsetzung der Leistungen entsprechend den Bedürfnissen der Klientin/des Klienten und ihres Umfelds sowie Erbringung der im Interventionsplan vorgesehenen Leistungen durch Durchführung von Evaluations-, Orientierungs-, Beratungs- und Unterstützungsinterviews bei administrativen und finanziellen Angelegenheiten
* Erbringung der medizinisch delegierten Pflegeleistungen, Hygiene- und Komfortleistungen sowie Begleitung unserer Klientinnen und Klienten
* Begleitung der Hilfskräfte zur Sicherstellung der Qualität der Leistungen
* Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Partnern des regionalen medizinisch-sozialen Netzwerks (einschließlich Freiwilliger und Nutzergruppen)
* Mobilisierung der multidisziplinären Kompetenzen des Pflegeteams des MSZ, Sensibilisierung für die Herausforderungen der psychiatrischen oder psychogeriatrischen Betreuung und Vorschlag von Präventionsmassnahmen
* Dokumentation der elektronischen Klientendatei gemäß den institutionellen Vorgaben zur Sicherstellung der Kontinuität der Pflege

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen:

* Bachelor in Pflege HES oder gleichwertiger Abschluss (d.h. Anerkennung ausländischer Titel durch das Schweizerische Rote Kreuz), mit Spezialisierung in psychischer Gesundheit
* Mindestens 6 Monate Erfahrung in der psychiatrischen Pflege
* Gute Kenntnisse des schweizerischen Sozial- und Gesundheitswesens (erste Anstellung in der Schweiz)
* Analyse- und Synthesefähigkeit
* Gute Beherrschung der französischen Sprache mit soliden schriftlichen Fähigkeiten
* Organisationsfähigkeit, Prioritätenmanagement und Eigeninitiative
* Gute Kenntnisse der gängigen Computerprogramme
* Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
* Fähigkeit zur Arbeit im multidisziplinären Team.

Wir bieten

* Vorwiegend Tagschichten (7:30–17:00 Uhr), mit nur einem Abenddienst alle zwei Wochen bis 22:00 Uhr und einem Wochenenddienst alle acht Wochen.
* Arbeits- und Vergütungsbedingungen gemäss dem GAV des Waadtländer parastaatlichen Gesundheitssektors.
* Eine qualitativ hochwertige berufliche Vorsorge, über die gesetzlichen Mindestanforderungen hinaus.
* 5 Wochen Ferien pro Jahr, danach 6 Wochen ab 50 Jahren.
* Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung im AVASAD-Netzwerk.
* Ein anregendes und menschlich bereicherndes Arbeitsumfeld zum Wohl der Klientinnen und Klienten.

Eintri sofort oder nach Vereinbarung

Interessiert? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen über Jobup (Lebenslauf, Zeugnisse, Diplome, Motivationsschreiben)

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