Arbeitsort: Wangen b. Dübendorf
Wann: 1. Novemberoder nach Vereinbarung
Ihre Mission:
In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie für den Betrieb, Unterhalt und die Überwachung unserer gesamten Netzwerk-Infrastruktur zuständig. Damit Sie diese Aufgabe selbständig und kompetent ausüben können, werden sie in einem 2jährigen Einarbeitungs- und Ausbildungsprogramm zum Air Traffic Safety Electronics Personel (ATSEP) ausgebildet. Während dieser Zeit erhalten Sie den vollen Lohn. Für weitere Informationen:
Ihre Aufgaben:
* Überwachung, Betrieb und Wartung unserer Netzwerkinfrastruktur sowie verschiedener Netzwerkdienste
* Bearbeitung von Störungen und Einleitung von Sofortmaßnahmen als 2nd Level Support
* Administration der Netzwerklandschaft, einschließlich Umsetzung und Dokumentation von Änderungen
* Implementierung von Netzwerklösungen in Zusammenarbeit mit dem Netzwerk-Engineering
* Mitarbeit an Projekten und Leitung von Teilprojekten
* Teilnahme am 7x24h-Pikettdienst, Nachtarbeit und schweizweiten Arbeitseinsätzen
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Lehre in Telematik/Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung im Netzwerk- oder Technikbereich
* Fundierte Kenntnisse in den Bereichen TCP/IP, MPLS, WDM, Switching und Routing
* Vorteilhaft: Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Störungsbehebung komplexer Netzwerkinfrastrukturen. Kenntnisse in Extreme/Avaya, Cisco und Nokia
* Teamarbeit: Sie geben rasches, ehrliches Feedback mit der Absicht, ein konstruktives Ergebnis oder eine Lösung zu erzielen
* Problemlösung: Sie suchen genaue Informationen, um Probleme zu analysieren, komplexe Zusammenhänge in überschaubare Teile zu zerlegen und an Lösungen in systematischer und strukturierter Weise heranzugehen
* Deutsche Muttersprache, Englisch mindestens Niveau B2, Französisch fakultativ
Was wir bieten:
Je nach Funktion bieten wir flexible Arbeitsmöglichkeiten, eine zeitgemässe Entlöhnung, attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Fringe Benefits. Um sich bestmöglich zu entwickeln, profitieren unsere Mitarbeitenden von vielen Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, setzen wir auf ein vielfältiges und inklusives Team, das Menschen mit unterschiedlichem Background zusammenbringt.
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