„Über den Wolken muss die Freiheit wohl grenzenlos sein.“
Wirklich? Ja klar, durch unseregrosseGestaltungsfreiheit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der CSS-Cloud-Plattform können wir tatsächlich Grenzen verschieben. Wir sind ein Team aus10Engineers, die gemeinsamdie Cloud Strategie umsetzen und ein Umfeld schaffen, in dem unsere Azure PaaS und dieKubernetes-basierte on-premInfrastruktur zu einem hybriden Ökosystem verschmelzen. Soweit, so gut? Dann gestalte mit uns die Cloud-Zukunft der CSS - wir freuen uns auf dich!
So sieht dein Alltag aus
* Zum Herzstück:Du gestaltest und betreibst unserneuesCloud-Ökosystem und bringst deine Azure PaaS-Expertise ein.
* Hand in Hand mit unserenSiteReliabilityEngineers (SREs), die den on-premKubernetesStack betreuen, treibst du die Entstehung unseres neuen Cloud-Ökosystems voran.
* Immer auf den neusten Stand: Nach dem Infrastructure-as-Code-Ansatz (z· Terraform,Git) baust du moderne IT-Infrastrukturen und arbeitest nach aktuellen Entwicklungspraktiken.
* AI-Tools und AI-basierte Ans fcs in der Cloud begeistern dich und dank deines Know-hows darin, entwickelst du innovative Lösungen.
Das bringst du mit
* Duverfügstübereinabgeschlossenes Studium in Informatik (FH, Uni, ETH) oder eine vergleichbare Ausbildung.
* Du hast erste Praxiserfahrung oder bereits vertiefte Expertise und m f6chtest dich weiterentwickeln—wir sind da offen. Hauptsache du hast Freude, dich in neue Themen einzuarbeiten.
* Du bringst idealerweise Erfahrung mit Azure, Terraform, InfrastructureasCode,Gitund hybriden Cloud-Umgebungen mit. Ein Plus: wenn du dich mitKubernetesund Cloud-Native-Technologien auskennst.
* Offen und kommunikativ, so ist deine Arbeitsweise.Du packst selbstlich an, bist kundenorientiert und hastSpassan Teamarbeit.
* Du sprichstfliessendDeutsch. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
* Arbeite flexibel: Dein Team arbeitet oft im Homeoffice oder von unterwegs. Dank Laptop mit integrierter SIM Karte und weiteren technischen Möglichkeiten kein Problem.
* Bilde dich weiter: Bleibe up to date dank unserer Software Engineering Academy, den Innovation Days und dem Besuch externer Konferenzen.
* Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstige Krankenkassenpr e4mie und weitere, die schnell einmal ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
* Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien? Deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
* Nimm dir eine Auszeit: Hausumbau, Weltreise oder Sprachen lernen - was ist dein Traum? Feiere dein 10-Jahres Jubil e4m mit einem zweimonatigen Sabbatical.
* Geniesse dein Familienleben: Nimm dir Zeit f fcr deinen Nachwuchs: 3 Wochen f fcr V e4ter, f fcr M fcnter bis zu 20 Wochen. Dazu gibt's grossügige Kinder- und Ausbildungszulagen.
Kontakt
Fragen zur Stelle an deine/n People Lead?
Tabea Knecht ist f fcr dich da.
058 277 11 77
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Kerstin Wessel ist f fcr dich da.
058 277 46 51
Dein zuk fcnstiges Team
Rund 1,7 Millionen Kundinnen und Kunden, rund 100 Agenturen, rund 3000 Mitarbeitende und eine der f fchren den Schweizer Kranken- und Sachversicherer. Ja, wir sind ganz schön gross. Zum Glück. Denn gross sind dadurch auch unsere M f6glichkeiten, wirklich etwas zu bewegen. Unsere Wurzeln gehen bis 1899 z fcruck. Seither sind wir gesund gewachsen, aber darauf ruhen wir uns nicht aus: Fuer die Zukunft haben wir noch viel vor - vielleicht zusammen mit dir?
#J-18808-Ljbffr