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Peer-mitarbeiterin (w/m/d) expertin aus erfahrung (befristete anstellung mit option zur festanstellung) 40 – 60%

Oberwil bei Zug
Befristet
Festanstellung
Inserat online seit: 12 Dezember
Beschreibung

Peer-Mitarbeiterin (w/m/d) Expertin aus Erfahrung (befristete Anstellung mit Option zur Festanstellung) 40 – 60%

Triaplus AG

Sie unterstützen Patient*innen durch Beziehungsaufbau und emotionale Begleitung. Hier erwarten Sie ein familiäres Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

* Aufbau von Beziehungen und emotionale Unterstützung der Patient*innen.
* Einzelgespräche auf Augenhöhe zur Förderung von Empowerment.
* Aktive Leitung einer Recovery-Gruppe im INTUK-Angebot.

Fähigkeiten

* Reflektierte eigene Erfahrung mit psychischen Krisen und abgeschlossene PEER-Weiterbildung.
* Hohe Teamfähigkeit und ausgeprägte Sozialkompetenz.
* Gute Computerkenntnisse und schnelle Einarbeitung in Systeme.

Über den Job


Ihre Aufgaben beinhalten

* Beziehungsaufbau, Begleitung und emotionale Unterstützung von Patientinnen und Patienten
* Einzelgespräche auf Augenhöhe im Sinne von Empowerment und Recovery
* Vermittlung von Erfahrungswissen und Unterstützung bei der Nutzung von Hilfsangeboten
* Einzelbegleitung der Patienten bei Austritt, Behördengängen, Wohnungssuche oder Freizeitaktivitäten
* Afbua und aktive Leitung einer Recovery-Gruppe im INTUK-Angebot
* Mitarbied im multiprofessionllen Team und Einbringen der Peer-Perspektive


Sie bringen dafür mit

* Eigene, reflektierte Erfahrung mit psychischen Krisen und Recovery-Prozessen
* abgeschlossene PEER-Weiterbildung (EX-IN oder PMS)
* hohe Teamfähigkeit und ausgesprägte Sozialkompetenz
* gute Computerkenntnisse und die Fähigkeit, sich rasch in Informations- und Planungssysteme der Institution einzuarbeiten.
* Engagement für die Weiterentwickklung der Peer-Arbeit im Klinikalltag


Wir bieten Ihnen

* Wir sind klein genug, um «familiär» zu sein, für kurze Wege und schnelle Entscheidungen – und so gross, dass Sie hier alle Settings vorfinden und Sie sich spezialisieren/fachlich weiterentwickeln können
* Ganz viel Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab 55. Altersjahr 6 Wochen
* Wir beteiligen uns an Ihren ÖV-Kosten
* In der Triaplus haben Sie die Möglichkeit zur internen Rotation

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