Die Eldora AG ist in der Gemeinschaftsgastronomie tätig und betreibt schweizweit über 290 Mitarbeiterrestaurants und Mensen. Über 2'300 Mitarbeitende sorgen für das tägliche Wohl unserer Gäste. Die Eldora AG bietet Ihnen ein spannendes, innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld. Als Eldora Mitarbeiter/in profitieren Sie von einer aussergewöhnlichen Sozialpolitik, internen und externen Ausbildungsmöglichkeiten und von unserer eigenen Personalvorsorgestiftung. Eldora wendet in allen Mitarbeiterrestaurants den L-GAV (Landes-Gesamtarbeitsvertrag) an.
Servicemitarbeitende/r Catering 80% (Montag - Donnerstag)
Was wir Ihnen bieten
Aufgestelltes Team in einem spannenden und dynamischen Arbeitsumfeld
Ein offenes Ohr für neue Ideen und Kreativität
Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Donnerstag(ohne Zimmerstunde)
5 Wochen Ferien / Wochenende und Feiertage frei
Soziale Unternehmenskultur
Gute Pensionskasse
Ihre Aufgaben
Selbständiges Vorbereiten und Zusammenstellung, Lieferung und Abräumen von Cateringbestellungen
Betreuung von Gästen bei Anlässen
Aufbau, Durchführung und Nachbereitung von Aperos und Banketten
Verantwortung über Sauberkeit und Ordnung im Gästebereich
Anwendung des Reinigungs- und Hygienekonzepts nach HACCP
Allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten
Ihre Arbeitszeiten: Montag bis Donnerstag, im Rahmen von 07.00 – 16.30 Uhr (gelegentliche Einsätze am Abend)
Ihr Hintergrund
Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
Genaue und effiziente Arbeitsweise, dienstleistungsorientiert, gästeorientiert, herzlich
Selbständige und flexible Persönlichkeit
Freundliches, professionelles und sicheres Auftreten, motiviert und motivierend
Sie arbeiten gerne in einem lebendigen Umfeld und haben Freude am Umgang mit Menschen
Klare Kommunikation, sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Ihr Herz schlägt für die Gastronomie und Sie lieben Essen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung direkt über den Button in Deutsch zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Um Vielfalt und Integration zu fördern, verfolgen wir bei der Einstellung von Mitarbeitern eine Politik der Chancengleichheit und fördern bei gleicher Qualifikation das unterrepräsentierte Geschlecht.
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