Sachbearbeiter/-in Zivilschutzverwaltung, 60-100%
Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Sachbearbeiter/-in Zivilschutzverwaltung, 60-100%
Die Abteilung Zivilschutz stellt Schutzinfrastruktur und Alarmierungsmittel bereit, betreut Schutzsuchende, schützt Kulturgüter und unterstütz die Partnerorganisationen bei Katastrophen und Notlagen. Sie gliedert sich in die Bereiche Verwaltung und Ausbildung. Für die Abteilung Zivilschutz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung befristet für 1 Jahr am Standort Balsthal eine/-n Sachbearbeiter/-in Zivilschutzverwaltung, 60-100%.
Ihre Verantwortung
Sie unterstützen die Fachverantwortlichen und die Bereichsleitung Verwaltung in administrativen und organisatorischen Belangen und tragen so wesentlich zu einem funktionierenden Informationsfluss mit Dritten bei.
Termine behalten Sie zuverlässig im Blick, führen Protokolle, erstellen Verfügungen, Berichte und weitere Unterlagen.
Sie bringen sich in die Optimierung und Standardisierung von Abläufen, Vorlagen und Prozessen ein und helfen mit, effiziente Lösungen umzusetzen.
Anfragen im Bereich Bauwesen und Verwaltung sowie weitere abwechslungsreiche Aufgaben bearbeiten Sie kompetent und dienstleistungsorientiert.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation.
Mit Ihrem ausgeprägten Organisationstalent und Ihrer Belastbarkeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu effizienten Abläufen im Team.
Im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sind Sie versiert und Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, zuverlässig sowie strukturiert.
Ihre stilsichere mündliche und schriftliche Kommunikation rundet Ihr Profil ab.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Bereichsleiter Verwaltung
Verantwortlicher Kontrollwesen
Bereichsleiter Verwaltung
Verantwortlicher Kontrollwesen
Überzeugt?
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. jid332f88aja jit0522ja jiy26ja