RECRUITER/ELEKTRO/HANDWERKER! Unser Kunde ist ein führendes Personalbüro (mit Fokus auf Temporäreinsätze) in der Handwerks- und Elektrobranche im Raum Zürich, spezialisiert auf Bau- und Industriegewerbe. Ziel ist es, Unternehmen und Arbeitskräfte schnell und effektiv zusammenzubringen. Mit langjähriger Erfahrung bieten wir zuverlässige und kompetente Lösungen für beide Seiten.
Ihr Verantwortungsbereich In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Beratung und Selektion von Kandidaten und Kandidatinnen, führen Vorstellungsgespräche und Lohnverhandlungen und begleiten den gesamten Rekrutierungsprozess bis hin zur erfolgreichen Einstellung. Zudem beraten Sie Firmenkunden bei der Besetzung von offenen Positionen und sind für die Akquisition neuer Kunden zuständig. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie auch aktiv im Personalmarketing mit und übernehmen diverse administrative sowie organisatorische Aufgaben.
Ihre Persönlichkeit Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie idealerweise eine technische Grundausbildung, zum Beispiel als Elektriker oder Elektroinstallateur, mit. Sie haben gute PC-Kenntnisse und zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihr Verkaufsflair aus. Ihre Bereitschaft, die Extrameile zu gehen, um Ihre Ziele zu erreichen, und Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung runden Ihr Profil ab. Darüber hinaus verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Perspektiven Unser Kunde bietet Ihnen nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das von kurzen Entscheidungswegen und einer familiären Atmosphäre geprägt ist. Die gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln in Zürich sorgt für eine bequeme Anreise, zudem besteht die Möglichkeit, einen Parkplatz zu nutzen. Durch das rasche Wachstum des Unternehmens erwarten Sie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen natürliche Karriereperspektiven eröffnen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, in dem Ihre Leistungen schnell wahrgenommen und gefördert werden.
Hinweis: Wenn Sie mehr über die Position erfahren möchten, kontaktieren Sie bitte Beat Horrer oder wählen Sie Tel. +41 58 521 51 61
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