Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
1. Versichertenverwaltung & Leistungsabwicklung Vollumfängliche Verwaltung der Versicherten: Ein- und Austritte, Lohn- und Beschäftigungsgradänderungen, Beitragsberechnungen, Einkäufe, Mutationen. Selbstständige Abwicklung von Leistungsfällen bei Pensionierung, Tod und Invalidität. Bearbeitung von Vorbezügen und Verpfändungen im Rahmen der Wohneigentumsförderung
2. Fachliche Beratung & Case Management Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle Fragestellungen rund um die berufliche Vorsorge für aktive Mitarbeitende und Rentner:innen der LGT Bank (Schweiz) AG und der LGT Capital Partners AG. Sie beraten bei komplexen Einzelfällen wie Pensionierung, Invalidität sowie Todesfall und stellen eine sachlich fundierte, verständliche Kommunikation sicher
* Schnittstellenmanagement Enge Zusammenarbeit mit internen Partnern (HR und Payroll)
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
* Weiterführende Ausbildung im Bereich berufliche Vorsorge (z.B. Fachmann/-Frau für Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis)
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Pensionskassenverwaltung / beruflichen Vorsorge
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z.B. Französisch) sind von Vorteil
* Hohe Affinität zu Zahlen, Prozessen und Regulatorik
* Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Beratung
* Teamplayer:in mit hoher Sozialkompetenz und klarer, adressatengerechter Kommunikation - mündlich wie schriftlich
* Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
* Belastbar, lösungsorientiert und offen für Veränderungen und Neues
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work - a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
* Flexible Arbeitsmodelle
* Sabbaticals
* Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
* Optionen für bezahlten Sonderurlaub
* Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
* Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"
* Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Vergünstigungen und Vorteile
* Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
* Co-Investments bei der LGT
* Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
* Pensionsplan mit individuellen Optionen
* Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
* Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
* Wellness- und Gesundheitsprogramme
* Bewegungs- und Sportprogramme
* Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten
* Umkleideräume mit Duschen
* Ruheräume
Gemeinsam wachsen
* Interne Kurse
* Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
* Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
* Coaching- und Mentoring-Programme
* Internationale Einsätze
* Intrapreneurship-Programme
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Kontakt
Corina Hohl
HR RecruiterLGT Gruppe Holding AG
+423 (235) 1555
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