Beschreibung
Unser Kunde sucht eine Teamleiterin Talent Acquisition & Recruiting w/m/d, die gemeinsam mit ihrem Team eng mit Führungskräften und Talenten zusammenarbeitet und einen professionellen Austausch sicherstellt. Sie übernehmen eine wichtige Funktion in der strategischen Weiterentwicklung der Recruiting-Aktivitäten und fördern Ihr Team fachlich sowie persönlich.
Ihre Aufgaben
* Entwicklung und Umsetzung moderner Recruiting-Strategien (Active Sourcing, Employer Branding, etc.)
* Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess – von der Bedarfsklärung bis zum Onboarding
* Rekrutierung von Senior Positionen
* Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und HR Business Partnern
* Optimierung und Digitalisierung von Recruiting-Prozessen und -Tools
* Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung von Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung
* Sicherstellung einer positiven Bewerbererfahrung
Erfahrungen
* Abgeschlossenes Studium HR, Psychologie o. ä. oder Grundbildung mit HR Fachausweis
* Mehrjährige Erfahrung im Recruiting/Talent Acquisition, idealerweise mit erster Führungserfahrung
* Erfahrung im Active Sourcing und Umgang mit modernen Recruiting-Tools
* Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz
* Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Einwandfreie Deutsch- und Französischkenntnisse, bilingue ideal
Spezielles
* Unterstützung bei Weiterbildungen sowie internes Seminarangebot
* Förderprogramm für Führungskräfte
* Ferienpensum nach Absprache
* Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten sowie einen Tag Homeoffice bei 100% nach Absprache mgl.
* Kompensation von Mehrstunden
* Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical)
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein bekannter und erfahrener Dienstleister.
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