An unserer kleinen Privatschule - 11 Std./Woche bei 13 Wochen Ferien Die Grüninger Schule in Thalwil ist ein Ort für Jugendliche, die im Regelschulsystem oft übersehen wurden. Wir begleiten unsere Schüler:innen individuell und mit viel Herz auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Ab dem Schuljahr 2026/2027 führen wir ein neues, multiprofessionelles Teammodell ein. Deine Rolle im Team In unserer 3-Säulen-Struktur (Heilpädagogik, Sozialpädagogik, Coaching) bist du die Brücke zur Arbeitswelt. Du bist nicht nur Mentor, sondern auch praktischer -Ermöglicher-, der den Jugendlichen hilft, ihre Stärken in sichtbare Ergebnisse (Dossiers) zu verwandeln. Gestaltungsspielraum & Pioniergeist: Da wir diese Rolle neu schaffen, kannst du deine Prozesse und Methoden von Grund auf mitgestalten. Dein Profil Hintergrund: Erfahrung aus dem HR, Personalwesen, der Berufsberatung oder schulischen Sozialarbeit. Deine Praxiserfahrung und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen zählen mehr als Zertifikate. IT- & Technik-Affinität: Du bist fit im Umgang mit digitalen Werkzeugen. Du unterstützt die Schüler geduldig beim Erstellen von PDFs, der Dateiverwaltung und dem Formatieren von Unterlagen (z. B. mit Canva). Kompetenz: Sicherer Umgang mit Portalen wie Yousty oder Gateway. Du kannst Jugendliche strukturiert auf den Stellwerktest, Multicheck oder Berufscheck vorbereiten. Haltung: Du bist lösungsorientiert und geduldig. Du siehst das Potenzial hinter der -Schulgeschichte- und motivierst Jugendliche auch nach Rückschlägen. Deine Aufgaben Praktische Dossierarbeit: Du erstellst mit jedem Schüler im 1:1-Coaching vollständige, moderne Bewerbungsdossiers. Du hilfst ihnen, Talente zu entdecken und diese überzeugend zu präsentieren. Training & Mentoring: Du simulierst praxisnahe Vorstellungsgespräche und bereitest die Jugendlichen intensiv auf Schnupperlehren vor. Berufsorientierungsunterricht: Vermittlung von Marktwissen und Bewerbungstheorie (2 Lektionen/Woche) angelehnt an den Lehrplan 21. Vernetzung: Regelmässiger Austausch mit Eltern, BIZ, Laufbahnzentren und der IV, um die Anschlusslösungen sicherzustellen. Alltagsunterstützung: Du unterstützt das Team bei der Pausenaufsicht und nimmst am wöchentlichen Teamaustausch teil. Das Arbeits- und Lohnmodell (Jahresarbeitszeit) 39 Wochen Arbeit - 13 Wochen frei: Dein Einsatz findet während der Zürcher Schulwochen statt. In den Ferien hast du frei. Präsenzzeit: 11 Stunden pro Woche, idealerweise aufgeteilt auf zwei Vormittage (z. B. Dienstag und Mittwoch, im Zeitrahmen von 08:30 bis 14:30 Uhr). Die Tage können nach Absprache angepasst werden. Vertrag & Lohn: Festvertrag über 20 % mit durchgehendem monatlichem Fixgehalt (13 Monatslöhne) in Anlehnung an kantonale Richtlinien. Warum zu uns? Bei uns leistest du echte Herzensarbeit mit Wirkung. Du gibst Jugendlichen das Werkzeug an die Hand, ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten, und ermöglichst ihnen, trotz Stolpersteinen in der Schulzeit, ihre individuellen Stärken erfolgreich in die Arbeitswelt zu tragen. Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.