Referenz: 50605 herzlich willkommen bei ... ... diesem äusserst herzlich geführten seniorenzentrum mit verschiedenen wohnformen und individueller betreuung. es versucht laufend die neuesten erkenntnisse in eine wirksame pflege umzusetzen. den mitarbeitenden bietet es ein gut organisiertes arbeitsumfeld, moderne arbeitszeitmodelle, eine hohe wertschätzung, fortschrittliche sozialleistungen, weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive benefits. nun sucht es eine empathische und aufgeschlossene teamleiterin pflege / pflegefachfrau, teilzeit 60-80% (m/w/d) aufgaben - sie sind für die personelle, fachliche und kooperative führung ihres teams zuständig - zudem übernehmen sie die personaleinsatzplanung und nehmen regelmässig an pflegerapporten, gesprächen und sitzungen teil - sie arbeiten in projekten und teilweise auch aktiv in der pflege mit, wobei sie die pflegequalität sowie die einhaltung der pflegeprozesse sicherstellen - sie arbeiten vorwiegend in durchgehenden diensten, nachtwachenpiket ist dabei möglich - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 60 und 80% liegen anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als pflegefachfrau / zum pflegefachmann fh / hf / dnll oder gleichwertig (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig) - desweiteren konnten sie idealerweise bereits führungserfahrung im langzeitpflege-bereich sammeln - fühlen sie sich als herzliche, belastbare und resiliente pflegefachpersönlichkeit angesprochen? perfekt, "herzlich willkommen" in einem tollen arbeitsumfeld und herzliche gratulation zu ihrer neuen kaderstelle. arbeitsort: raum frauenfeld habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret. marina peter senior personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld 071 243 20 12 marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch Branche: Pflegedienst Funktion: Gesundheitswesen/Medizin Stellenprozent: Part-Time ≥ 50% Führungsperson: Ja Anstellungsart: Festanstellung