Ihre Aufgaben:Verantwortung für die gesamte Personaladministration, das Arbeitsvertragsmanagement sowie die On- und Offboarding-ProzesseVerantwortlich für die Verarbeitung von Lohnläufen, Quellensteuer und Sozialversicherungen, inkl. JahresabschlüssenKontakt zu Behörden und ÄmternUnterstützung der Linienvorgesetzten aller Abteilungen bei der Personal-Bedarfsplanung, der Rekrutierung und der MitarbeiterbetreuungEnge Zusammenarbeit mit dem Legal Counsel in verschiedenen rechtlichen BelangenIhr Profil:Persönlichkeit, die menschlich und fachlich überzeugtSelbständige, zuverlässige und effiziente ArbeitsweisTeamplayer mit hoher Sozialkompetenz, Eigenmotivation und ausgeprägter DienstleistungsorientierungHR-Fachperson mit eidg. Fachausweis Mehrjährige Erfahrung im operativen HR (vorzugsweise in KMU-Betrieben), in der Lohnverarbeitung und der HR-Administration Fundiertes Wissen im Sozialversicherungsbereich und Arbeitsrecht Weiterbildung und Erfahrung im juristischen Bereich Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse – mündlich und schriftlichWir bieten:Vielseitige Aufgaben mit EigenverantwortungAttraktive AnstellungsbedingungenEin kollegiales, langjährig eingespieltes TeamEine Interessante Tätigkeit in einem dynamischen UmfelArbeitsort Flughafen ZürichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an:Cat Aviation AGFrau Charlotte VisettiHead of Human ResourcesPostfach 22238060 Zürich FlughafenTelefon 044 804 11 82E-Mail: jobs@cat-aviation.com j4id9915942a j4it1043a j4iy25a