Die Group-IT ist verantwortlich für die Entwicklung, Wartung und korrekte Implementierung der SAP-Systeme der Migros Industrien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mitwirken und aktiv zur Weiterentwicklung der SAP-Planungsumgebung sowie zum Erreichen unserer Wachstumsziele beitragen möchte.Was du bewegstMitgestaltung der Prozess- und Applikationslandschaft der Migros Industrie Supply Chain PlanungProjektmitarbeit im Planungsbereich innerhalb der Migros Erstellen von Anforderungs- sowie Änderungsspezifikationen und deren Umsetzung im Bereich der Supply Chain PlanungWas du mitbringstBildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung in (Wirtschafts-) Informatik mit hoher technischer AffinitätBerufserfahrung: Mehrjährige hands-on Erfahrung im Bereich SAP IBP Lösungsorientierte und motivierte Person mit tiefem technisches Verständnis der SAP IBP Landschaft (inkl. CI-DS) sowie guten Anwender-Kenntnissen in der SAP-PlanungsumgebungDu denkst unternehmerisch und verfügst über die nötige Kreativität, um alle mit einem Projekt verbundenen Herausforderungen zu bewältigeDu verfügst idealerweise über einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare QualifikationDeutsch (fliessend)Englisch (fliessend)Was wir dir bietenMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher AusstattungBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen LebenssituationGezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten PersonalentwicklungsmassnahmenGestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickelnRekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenVorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & FachabteilungFachgespräch mit Case-PräsentationKennenlernen TeamAngebot & Vertragsausstellung (Digital)KontaktHerr Marcel GuggenbühlerTalent Acquisition PartnerKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.