Morgan Philips est à la recherche d’un(e) Junior RH Manager pour le compte de l’un de ses clients, un hôtel 5* situé dans une station de ski prisée des Alpes suisses (canton de Berne).
Le poste reporte au Cluster Directeur RH du groupe hôtelier, le ou (la) futur(e) Junior RH Manager sera complètement autonome sur son poste et sur son périmètre.
Les missions s’articuleront autour d’une partie administrative, TA (recrutement) et divers projets RH.
Les missions principales :
1. Gestion des dossiers des collaborateurs (arrivés, départs, transferts), ainsi que les documents administratifs correspondant (assurances, permis de travail) ;
2. Gestion de la partie salaires avec le support du siège et du cabinet comptable ;
3. Publication des annonces de postes ainsi que la gestion des candidatures ;
4. Participer aux Career Fair des différentes écoles hôtelières suisses et françaises
5. Participer aux processus de recrutement (sourcing, pré-sélection, entretiens) ;
6. Supervision opérationnelle du département RH ;