Perceval ist eine als gemeinnützig anerkannte private Einrichtung, die sich der Begleitung von Menschen mit geistigen Entwicklungsstörungen (Kinder, Jugendliche und Erwachsene) widmet, indem sie ihnen Schulbildung, Arbeit, Pflege und einen Lebensraum bietet. Sie unterstützt die Entwicklung ihrer Autonomie, Freiheit und ihres Wohlbefindens in einem angepassten und sicheren Rahmen dank qualifiziertem, verantwortungsbewusstem und wohlwollendem Personal. Unsere Wohnheime beherbergen 6 bis 8 Begünstigte. Um unser Führungsteam zu ergänzen, suchen wir für ein Wohnheim für Erwachsene eine Person als:Verantwortliche Person für eine WohneinheitAls Mitglied der Geschäftsleitung der Abteilung für Erwachsene sind Sie für die Leitung eines Wohnheims und die Supervision des zuständigen Teams verantwortlich, mit Fokus auf die Gesundheit, das Wohlbefinden, die Entwicklung und die Entfaltung der Begünstigten. Sie garantieren die Zielsetzungen und tragen durch einen interdisziplinären Ansatz dazu bei, einen kohärenten Begleitungsansatz innerhalb der Einrichtung aufzubauen.Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:- Vorschlagen der Begleitungsrichtlinien für das Wohnheim und der daraus resultierenden Ziele.- Planen und Organisieren der Aktivitäten der Einheit.- Garantieren der Werte, der Qualität der Pflege, der Begleitung der Begünstigten und der Professionalität.- Unterstützen des Teams durch Förderung einer gerechten Aufgabenverteilung und Kompetenzentwicklung.- Pflegen der Beziehungen und Kommunikation mit internen und externen Partnern (Krankenhäuser, Familien und Netzwerke).- Aufrechterhalten einer fließenden Verbindung zur Direktion durch transparente Kommunikation und punktuelle Vertretung der Institution.- Beitrag zur Entwicklung der Einrichtung und Teilnahme an transversalen Projekten durch Einbringen von Vorschlägen.- Sicherstellen der HR- und Finanzüberwachung des Wohnheims in Verbindung mit den zuständigen Diensten.Persönliche Qualitäten und berufliche Kompetenzen:- Abschluss einer Fachhochschule im sozialen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Management.- Bestätigte Erfahrung in einer ähnlichen Position, mit nachgewiesenen Kompetenzen im Projektmanagement und der Fähigkeit, eine Vision zu entwickeln.- Verbunden mit den Werten der Institution, verfügen Sie über exzellente Kenntnisse der Welt der Behinderung.- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich), die die Transversalität fördern.- Wohlwollende Führungspersönlichkeit, anerkannt für Ihre Zuhörfähigkeit und die Fähigkeit, ein Team um gemeinsame Projekte zu vereinen.- Fähigkeit, komplexe Situationen zu bewältigen, Veränderungen zu begleiten und angepasste Lösungen zu mobilisieren.- Sinn für Verantwortung und Fähigkeit, Lösungen zu entwickeln.- Führerschein B.Wir bieten:- Ein stimulierendes und menschliches Arbeitsumfeld mit einem erfahrenen multidisziplinären Team.- Ein reiches institutionelles Umfeld im Dienste von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderungen.- Eine Politik der kontinuierlichen Weiterbildung zur Begleitung Ihrer beruflichen Entwicklung.- Arbeitsbedingungen gemäß dem Gesamtarbeitsvertrag (CCT) Social Vaud.- Ein einzigartiges und angenehmes Arbeitsumfeld.- Beschäftigungsgrad: 90 bis 100%.- Stellenantritt: 1. August oder nach Vereinbarung.- Bewerbungsfrist: 15. Mai.Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Diplome, Arbeitszeugnisse). Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen über die Stellenplattform, um eine zentralisierte, schnelle und effiziente Bearbeitung der Bewerbungen zu gewährleisten. jid62f6c83ade jit0418ade jpiy26ade