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Leiter fachbereich marketing 80 - 100%

Zollikofen
Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft
Inserat online seit: 21 Oktober
Beschreibung

Was Sie bewirken Entwicklung und Umsetzung einer einheitlichen, zentralen Marketingstrategie inkl. Corporate Design und strategischer Kampagnenplanung (z. B. Employer Branding, Sicherheitslösungen für Grosskunden). Steuerung der internen und externen Kommunikation, Erstellung von Vorlagen und Content sowie Aufbau und Pflege digitaler Plattformen und Tools zur regionalen Nutzung. Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, Identifikation von Zielgruppen sowie Beobachtung von Trends und Kundenverhalten. Fachliche und personelle Führung eines kleinen Marketingteams. Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte, Festlegung von Preis- und Promotionsstrategien sowie Produktkommunikation. Bereitstellung zentraler Services wie Submissionsmanagement, Key Account Management, Verkaufsunterlagen sowie Koordination mit regionalen Vertriebsteams und Fachkommissionen. Analyse und Bewertung von Kampagnenergebnissen mittels KPIs, ROI und digitalen Tools zur kontinuierlichen Optimierung der Marketingmassnahmen. Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich (z. B. MAS in Marketing-Management, CAS in Digital Marketing). Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Marketing, idealerweise in einer Führungsfunktion. Erfahrung mit CRM-Systemen und digitalen Plattformen. Kenntnisse im Submissionswesen und in der Bearbeitung öffentlicher Ausschreibungen. Souveräne Zusammenarbeit mit Agenturen und externen Dienstleistern. Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. Ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken. Was Sie erwartet Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten. Junges, dynamisches Team mit positivem Spirit und eine wertschätzende Unternehmenskultur in einem traditionsbewussten Familienunternehmen. Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit für mobiles Arbeiten. Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr. Attraktives und vielseitiges Weiterbildungsangebot. Vielfältige Fringe Benefits, gratis Parkplätze und eigenes Personalrestaurant. Haben Sie noch Fragen? Thivika Shanmugarajah, Fachspezialistin HR () beantwortet Ihre Fragen gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - bitte ausschliesslich via Bewerberportal. jidf02a74da jit1043a jiy25a

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