Stans-Oberdorf NW |%
Diesen Beitrag können Sie leisten
* Den Bereich Kontingente des Führungsgrundgebietes I1 Personal führen; Ansprechperson und Koordinator/-in für administrative Begehren des Personals inkl. Vertragswesen und Payroll
* Prozesse der Personalplanung und –entwicklung planen, steuern, koordinieren und überwachen; verantwortlich für die Vorbereitung und Leitung der Personalgewinnung; Referate halten in Ausbildungskursen und bei Rekrutierungen sowie Anstellungsgespräche führen
* Regelmässige Kontakte zu interessierten Bewerber/-innen pflegen und betroffene Verwaltungsstellen in sämtlichen Personalfragen unterstützen
* Informationen und Unterlagen für die Entsendung für friedensfördernde Einsätze in enger Zusammenarbeit mit UNO / OSZE / EDA und VBS beschaffen sowie administrative Verantwortung für eine zeitgerechte Entsendung ins Einsatzgebiet
Das macht Sie einzigartig
* HR-Fachfrau/-mann mit eidgenössischem Fachausweis und funktionsrelevanter Berufserfahrung
* Militärische Laufbahn zur/zum Offizier/-in oder höhere/-r Unteroffizier/-in ist erwünscht
* Idealerweise Erfahrung in einem militärischen Einsatzkontingent und/oder im internationalen Umfeld
* Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandeinsätzen
* Gute Kenntnisse in mindestens einer zweiten Amtssprache sowie sehr gute Englischkenntnisse
Auf den Punkt gebracht
Sie interessieren sich für die militärische Friedensförderung und das allgemeine Weltgeschehen? Sie bewegen sich gerne in einem dynamischen, internationalen Umfeld und übernehmen gerne Verantwortung im Personalmanagement HR? Dann sind Sie der/die richtige Kandidat/-in für diese fordernde Aufgabe.
Das Kompetenzzentrum SWISSINT ist die spezialisierte Institution der Armee für alle operationellen und konzeptionellen Aspekte, welche die militärische Friedensförderung betreffen. SWISSINT ist als vorgesetzte nationale Kommandostelle verantwortlich für die Planung, Bereitstellung, Ausbildung und Führung aller schweizerischen militärischen Kontingente sowie des individuell eingesetzten Personals im friedensfördernden Auslandeinsatz.
Das bieten wir
* Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
* Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
* Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits
Ihr Einsatz für Sicherheit und Freiheit
Das Kommando Operationen (Kdo Op) ist für alle militärischen Operationen und Einsätze der Schweizer Armee verantwortlich. Zum Kdo Op gehören u. a. die Luftwaffe, das Heer, die vier Territorialdivisionen, das Kompetenzzentrum SWISSINT, das Kommando Spezialkräfte sowie die Militärpolizei. Rund 40 % der ca. 2'500 Mitarbeitenden sind zivil angestellt – von Ingenieur/-innen über Luftfahrzeugmechaniker/-innen bis hin zu Analyst/-innen.
Die Schweizer Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Schweizer Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus.
Zusätzliche Informationen
Eine Anstellung bei der Schweizer Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeugen Sie sich auf von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt.
Fragen zur Stelle
Roman Camenisch
Chef Stab
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