Was ist meine Funktion?
Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen und betreust den gesamten Employee Life Cycle. Zu deinen Aufgaben gehören:
* Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen HR-Fragen
* Administratives Betreuen des gesamten Employee Life Cycles (Ein- und Austritte, Mutationen)
* Telefon & Empfang: Du bist die freundliche Visitenkarte
* Pflegen der Personalstammdaten und HR-Dossiers
* Unterstützen bei HR-Projekten und internen Prozessen
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit zwingender Erfahrung in der HR-Administration!
* Freundliche, offene und kommunikative Persönlichkeit
* Hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Professionalität
* Präzise, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
* Sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP ist zwingend
Was sind meine Vorteile?
* Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben in einem internationalen Umfeld
* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team von Fachpersonen
* Einzigartiges Arbeitsumfeld in der Schweiz
* Überdurchschnittliche Sozialleistungen
* Festanstellung im Tagesbetrieb
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unser Kunde ist ein bedeutendes Unternehmen innerhalb einer europäischen Unternehmensgruppe, die Marktführerin im Recycling. Die Absatzmärkte der Produkte liegen in der Schweiz und der Europäischen Union.
Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Arbeitsort
Biberist
Vakanz-Nr
VA-DWU-R5D