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Sap ewm consultant (w/m/d) · 60% – 100%

Zürich
Migros Gruppe
EUR 80’000 - EUR 100’000 pro Jahr
Inserat online seit: 8 Mai
Beschreibung

Die Business Unit M-Industry verantwortet die Entwicklung, Wartung und Implementierung von SAP Systemen für die Migros Industriebetriebe und leistet so ihren Beitrag um den Erfolg der Migros weiter auszubauen und neue Schritte in die Zukunft zu tun.



Was du bewegst

* Betrieb, Support und Weiterentwicklung von SAP Logistik Modulen, insbesondere EWM (optional auch IM)
* Fachliche Betreuung der internen Partner*innen im SAP Logistik Umfeld
* Durchführung von Systemkonfigurationen
* Erstellung von Konzepten und Implementierung von SAP-Anwendungen
* Mitarbeit in Projekten



Was du mitbringst

* Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) · in (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer Abschluss
* Min. 3-5 Jahre Berufserfahrung · als SAP Consultant mit Schwerpunkt EWM
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse), Englisch (sehr gute Kenntnisse), Französisch (von Vorteil) ·
* Erfahrung im EWM Support
* Basiswissen in ABAP zur Analyse von Programmen (Debugging), idealerweise mit ABAP-Push (MFS)
* Erfahrung und Kenntnisse der Konfigurationsmöglichkeiten der relevanten SAP-Module (IM, SD, TM) sowie deren Erweiterbarkeit durch kundenindividuelle Entwicklung
* Gute analytische, konzeptionelle und methodische Fähigkeiten gepaart mit einer starken Kommunikationsfähigkeit
* Bereitschaft für eine Reisetätigkeit von 10 - 20% innerhalb der Schweiz



Was wir dir bieten

* Zentraler Arbeitsort · Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
* Moderne Infrastruktur · Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
* Mobil-flexibles Arbeitsmodell · Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
* Berufliche Vorsorge · Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation
* Eigenverantwortung & Freiraum · Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
* Gezielte Förderung · Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen



Bewerbung & Kontakt

Stephanie Hürlimann
Talent Acquisition Partner

#J-18808-Ljbffr

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