Projektleiter*in Realisierung Energielösungen Romandie, 80–100 %
Dauerstelle
Als Projektleiter*in übernimmst du die ganzheitliche Verantwortung für Nahenergie- und Energielösungenprojekte – von der Akquisition über die Umsetzung bis zur erfolgreichen Übergabe an den Betrieb.
Aufgaben
* Du verantwortest die Realisierung von Energieverbunden (Energiezentralen und thermische Netze) sowie Projekten im Bereich Energiedienstleistungen vorwiegend in der Romandie – von der Akquisition über Planung, Bau und Inbetriebnahme bis zur Übergabe an den Betrieb.
* Du übernimmst die Rolle der/des Bauherrn*in und führst Projekte je nach Umfang mit klarer Verantwortung für Struktur und Fortschritt.
* Als zentrale Projektinstanz sorgst du für die Qualitätssicherung der Projekte und behältst Finanzen, Termine sowie Qualitätsziele jederzeit im Blick.
* Du stellst eine professionelle und kontinuierliche Kunden- und Stakeholderbetreuung sicher – vom Projektstart bis zur erfolgreichen Anlagenübergabe an den Betrieb.
* Dabei führst und koordinierst du externe Planungsbüros und Unternehmer ebenso souverän wie interne Fachstellen und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit aller Beteiligten.
* Du bringst eine technische Ausbildung HF/FH/ETH im Bereich Maschinenbau, Haustechnik, Bau oder Energie mit.
* Eine Weiterbildung in den Bereichen Betriebswirtschaft, Energie & Umwelt oder Baumanagement ergänzt dein Profil.
* Du konntest deine mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Gebäudetechnik bereits erfolgreich in anspruchsvollen Projekten unter Beweis stellen.
* Mit deinem ausgeprägten konzeptionellen Denkvermögen sowie deinen zwingend sehr guten Französisch- und Deutschkenntnissen in Wort und Schrift überzeugst du Fachpersonen wie auch Kunden.
* Eigenverantwortliches, selbstständiges und kundenorientiertes Arbeiten ist für dich selbstverständlich, und du kommunizierst klar, einfach und sachlich.
* Mehr Energie für dein Leben: Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.
* Nachhaltig und vergünstigt reisen: Mit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.
* Eine Investition in deine Zukunft: Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60 % der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.
* Ein Energieschub für deine Freizeit: Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.
* Entwicklung und Weiterbildung: Mit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
* Sinnhafte Arbeit: Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.
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