Wir machen Logistik für die Migros. Für unseren neuen Bereich Ultrafrische, suchen wir zur Verstärkung unseres Transportdispo-Teams am Standort in Suhr, per sofort oder nach Vereinbarung, tatkräftige Unterstützung.
Migros Verteilbetrieb AG
MVB Suhr
Wynenfeld
5034 Suhr
Was Sie bewegen
Kernaufgabe
Selbständige Disposition der Transporte mit Frische- und Ultrafrischprodukten an die migrolino-Shops
Kernaufgabe
Planung der Leergutretouren und Einteilung der Chauffeure/Chauffeusen und Fahrzeugen
Kernaufgabe
Ansprechpartner*in im Bereich Transport für die migrolino-Shops, Migros-Filialen und andere Auftraggeber
Kernaufgabe
Schlüsselfunktion zwischen Kunden und Transport-Partnern
Kernaufgabe
Transport-Controlling Tätigkeiten
Kernaufgabe
Arbeitszeiten: Tagesschicht: 06.00 bis 15:00 Uhr / Mittelschicht: 14.00 bis 22.00 Uhr / Nachtschicht: 21.00 bis 06.00 UhrMehrschichtbetrieb (inklusive 1-2 Wochenendeinsätze im Monat)
Nebenaufgaben
Mithilfe in verschiedenen Projekten
Was Sie mitbringen
3-5 Jahre
Transportdisposition
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Transportwesen
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend
Grundausbildung im Transportwesen/Logistik oder vergleichbare Qualifikation
Zwingend
Weiterbildung im Bereich Disposition und/oder Erfahrung in der Disposition im nationalen Verkehr
Zwingend
Führerausweis der Kategorie B, von Vorteil C/CE
Zwingend
Gute Office-Anwenderkenntnisse, vor allem Excel
Zwingend
Organisationstalent mit guten geographischen Kenntnissen der Schweiz und hohe Belastbarkeit
Zwingend
Stilsicheres Deutsch
Was wir Ihnen bieten
Zentraler Arbeitsort
Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
Gesund arbeiten
Wir betreiben ein aktives, betriebliches Gesundheitsmanagement und investieren in Präventionsmassnahmen
Moderne Infrastruktur
Unsere Logistik arbeitet mit vollautomatischen, topmodernen Anlagen. Die Büroarbeitsplätze entsprechen den neusten Standards
Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub
Wir gewähren unseren Mitarbeitenden 18 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub resp. 4 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub, flexible Bezugsmöglichkeiten
Faire Löhne
Wir bezahlen einen marktgerechten und fairen Lohn. Die Basis bildet unser Personalführungs- und Entlöhnungssystem
Berufliche Vorsorge
Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 64 Jahren pensioniert
Verpflegung
In unseren Personalrestaurants können sich Mitarbeitende zu Vorzugspreisen verpflegen
Cumulus-Punkte
Mitarbeitende der MVB AG können zusätzliche Cumulus-Punkte bei Einkäufen in Migros Filialen und Fachmärkten sammeln
Migros Bank
Unsere Mitarbeitenden profitieren von besonders vorteilhaften Zinssätzen
Mitarbeiterangebote
Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen an (z.B. Treibstoff, Mobile-Abos)
Aus- und Weiterbildung
Wir fördern unsere Mitarbeitende durch gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote und unterstützen diese grosszügig
Sport- und Fitnessangebote
Wir unterstützen regelmässige, gesundheitsfördernde und -erhaltende Aktivitäten
Sozial- und Personalberatung
Wir bieten unseren Mitarbeitenden Ansprechpersonen für private und berufliche Herausforderungen
Zusätzliche Ferien
Während der Ausbildung geniesst du 6 Wochen Ferien pro Jahr.
Entwicklungsmöglichkeiten
Wir bieten individuelle Förderprogramme und Aufgabenstunden. Bei den meisten Berufen kannst du eine mehrwöchige Stage in einem anderen Betrieb absolvieren.
Bewerbung & Kontakt
Thomas Wolf
Fachspezialist HR