Wir arbeiten im direkten Auftrag von Swisscard AECS AG und verrechnen keine Vermittlungsgebühr.
Was Diese Position Zu Bieten Hat
📚 Weiterentwicklung und Raum für Austausch und Lernen
🏠 Flexible Arbeitsmodelle (Büro, Homeoffice, bis zu 20 % Arbeit in der EU)
🕒 Jahresarbeitszeit, flexible Zeiten und Teilzeitoptionen
🌴 5–6 Wochen Ferien + Möglichkeit, zusätzliche Ferientage zu kaufen
🤝 Wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien
📍 Attraktive Lage am Zürichsee & Benefits (Reka-Checks, Vergünstigungen)
Bereit für den nächsten Schritt? Dann vereinbare jetzt einen Call mit uns.
Für unseren Kunden Swisscard AECS AG suchen wir per sofort: Payroll Spezialist:in (m/w/d).
Job‑Zusammenfassung
Payroll ist für dich Präzisionsarbeit und Verantwortung zugleich? Du möchtest Deine Expertise im Schweizer Sozialversicherungsrecht voll einbringen und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann pass auf! 👀
Als Recruiting-Partner von Swisscard AECS AG suchen wir genau Dich als Payroll Spezialist (w/m/d) 60–80 % für den Standort in Horgen, Zürich im Hybrid-Modell. 📍
Für rund 700 Mitarbeitende stellst Du sicher, dass Löhne korrekt, termingerecht und gesetzeskonform ausbezahlt werden. Du kennst die Schweizer Sozialversicherungen, navigierst sicher durch die Quellensteuer und behältst auch bei komplexeren Konstellationen den Überblick. In dieser Rolle bist Du die fachliche Ansprechperson für Payroll – intern wie extern.
Du übernimmst die Verantwortung für die Lohnläufe und die Abrechnung von Sozialversicherungen und berätst Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann vereinbare jetzt ein Erstgespräch mit uns! 📞 #Payroll #Lohnbuchhaltung #HRJobs #Schweiz
Was Du tun wirst
* Du führst die monatlichen Lohnläufe eigenständig durch, kontrollierst sie sorgfältig und stellst einen fehlerfreien Jahresabschluss sicher.
* Für die Abrechnung von Sozialversicherungen, Familienzulagen und Quellensteuer übernimmst du die volle Verantwortung.
* Bei lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen berätst du Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent und praxisnah.
* Du pflegst die Lohnstammdaten sorgfältig und stellst ihre Korrektheit kontinuierlich sicher.
* Prozesse und interne Meldeverfahren analysierst und optimierst du, um Abläufe effizienter und transparenter zu gestalten.
* Darüber hinaus erstellst du fundierte HR‑Reportings und aussagekräftige Analysen, die Entscheidungsprozesse unterstützen.
* Bei Anpassungen in SAP und SuccessFactors arbeitest du aktiv mit, führst Tests durch und stellst reibungslose System‑Releases sicher.
Was Dich für den Job auszeichnet
* Du bringst eine kaufmännische Ausbildung mit; eine Weiterbildung im Bereich HR oder Sozialversicherungen (z. B. Fachausweis oder CAS) ist von Vorteil.
* Du bringst mindestens 3 Jahre fundierte Payroll‑Erfahrung in der Schweiz mit.
* Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im schweizerischen Sozialversicherungsrecht, insbesondere in der Quellensteuer und bei Grenzgängern.
* Du beherrschst Excel auf hohem Niveau, inklusive Pivot‑Tabellen, SVerweis und komplexer Formeln, und arbeitest routiniert mit SAP und SuccessFactors.
* Deutsch: C1 – Fachkundige Sprachkenntnisse
* Englisch: B2 – Selbständige Sprachverwendung
Team
* Berichterstattung an: Manager People Systems & Compensation
Benefits
* Leistungen für Wellness und psychische Gesundheit
* Fitnessstudio vor Ort oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
* Kostenlose Softdrinks/Snacks
* Ermäßigungen auf ausgewählte externe Dienstleistungen (Reinigung, Technik, etc.)
* Pendler-/Verkehrsmittel Zuschuss
* Extra Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
* Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
* Remote-Arbeit möglich
* Beitrag zu Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kantine & Cafeteria
* Mitarbeiter-Rabatt
* Mitarbeiter-Events
* Gute Verkehrsanbindung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Essenszulage
* Gesundheits-Massnahmen
* CHF 1'000 Reka Checks mit 33 % Rabatt
* Laptop, inkl. Equipment fürs Home Office (Tastatur, Bildschirm, Kopfhörer, Dockingstation)
* Arbeit von Zuhause möglich & flexible Arbeitszeiten
* Kostenloser Parkplatz
* Vorzugskonditionen für Bankprodukte und Kreditkarten
* Ferienkauf (zusätzliche 10 Tage pro Jahr)
* 25 % für ZVV und Z-Bonus Pass
* 40 % Vergünstigung auf Verpflegung
* Shuttle Bus zum Office
* 25 Tage Urlaub bis zum 29. Lebensjahr, 28 Tage ab dem 30. Lj und 31 Tage ab dem 50. Lj
* Jahresarbeitszeit
* Fitnessstudio und Massageangebot vor Ort
* Attraktive Versicherungsleistungen und sehr gute Pensionskassenleistungen
* Jahresarbeitszeit, Gleitzeit- und Teilzeitmodelle
* Internes Kursangebot, Zugang zu Udemy Lernplattform, Linkedin Learning und Babbel
Bei einem führenden Unternehmen erwartet Dich ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt. Hier kannst Du Dich aktiv einbringen und gemeinsam Erfolge feiern. 🎉
Swisscard AECS GmbH ist ein führendes Kreditkartenunternehmen und seit Januar 2026 eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von American Express. Die Firma bietet als einziges Unternehmen der Schweiz die weltweit führenden Kreditkartenmarken American Express, Mastercard und Visa aus einer Hand an. Die von Swisscard betreuten Kunden haben im Schweizer Markt die grösste Auswahl an Kreditkartenprodukten. Swisscard betreut über 1,5 Millionen Kreditkarten sowie die American Express Akzeptanzstellen in der Schweiz. Im Premium-Bereich und bei den Co-Branding-Karten ist Swisscard Marktführer. Ebenso vielfältig wie die Dienstleistungen und Angebote bei Swisscard sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbst, die in verschiedensten Funktionen für tätig sind. Was Swisscard zusammenhält, sind die gemeinsamen Werte, die dem täglichen Denken und Handeln zugrunde legen.
#J-18808-Ljbffr